ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2009 года N 784
Утратило силу - Постановление Правительства Нижегородской области
от 17.11.2015 г. № 747
О внесении изменений в постановление Правительства
Нижегородской области от 17 февраля 2009 года N 61
Правительство Нижегородской области постановляет:
внести в постановление Правительства Нижегородской области от
17 февраля 2009 года N 61 "Об утверждении положений о порядке
использования субсидий из федерального бюджета и средств областного
бюджета на реализацию мероприятий областной целевой программы "О
дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на
рынке труда Нижегородской области в 2009 году" следующие изменения:
1. В Положении о порядке использования субсидий из
федерального бюджета и средств областного бюджета на реализацию
мероприятий по организации общественных работ, временного
трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы
безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников
образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы
массового увольнения, утвержденном постановлением:
1.1. Пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. ГУ ЦЗН ведут учет и регистрацию граждан, находящихся под
угрозой массового увольнения, в программном комплексе "Катарсис".".
1.2. В пункте 37 слово "срочные" исключить.
1.3. В пункте 38 слово "срочных" исключить.
1.4. В пункте 4.3 Приложения 3 слово "срочные" исключить.
1.5. В пункте 4.6 Приложения 3 слово "срочных" исключить.
2. В Положении о порядке использования субсидий из
федерального бюджета, предоставляемых бюджету Нижегородской области
на оказание адресной поддержки гражданам, включая организацию их
переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в том числе
создаваемых в рамках реализации федеральных целевых программ и
инвестиционных проектов, утвержденном постановлением:
2.1. Пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. Финансирование материальных затрат граждан в связи с
направлением их на работу в другую местность не производится в
случаях получения гражданами компенсаций по переезду из средств
работодателя (заказчика работ, услуг) или других источников.".
2.2. Пункт 12 изложить в следующей редакции:
"12. После ознакомления с информационными материалами и
подбора подходящей работы граждане уточняют у работодателя
(заказчика работ, услуг) возможность своего трудоустройства
(выполнения работ, оказания услуг), при необходимости представляют
работодателю (заказчику работ, услуг) резюме или самостоятельно (за
свой счет) выезжают к работодателю (заказчику работ, услуг) на
собеседование, после чего принимают решение о переезде для работы в
другую местность при содействии ГУ ЦЗН.".
2.3. Пункт 14 изложить в следующей редакции:
"14. Субсидии предоставляются гражданам на основании:
- обращения гражданина в ГУ ЦЗН с заявлением об оказании
содействия в переезде для работы в другой местности (приложение 1 к
настоящему Положению);
- направления на работу в другой местности (приложение 2 к
настоящему Положению);
- договора о переезде в другую местность с целью
трудоустройства (выполнения работ, услуг), заключенного между ГУ
ЦЗН, работодателем (заказчиком работ, услуг) и гражданином
(приложение 3 к настоящему Положению);
- договора об авансировании транспортных расходов (приложение
4 к настоящему Положению);
- трудового договора (договора об оказании услуг),
заключенного между работодателем (заказчиком работ, услуг) и
гражданином, и сведений, подтверждающих факт работы (выполнения
работ, услуг) гражданина с указанием даты приема и увольнения
(выполнения работ, оказания услуг), заверенных представителем
работодателя (заказчика работ, услуг) и оттиском печати;
- сведений о почтовом адресе пребывания, реквизитов лицевого
счета, открытого гражданином в кредитной организации, документов,
подтверждающих расходы по переезду к месту работы и обратно,
расходах по найму жилого помещения за время осуществления трудовой
деятельности в другой местности.".
2.4. Пункт 19 изложить в следующей редакции:
"19. После подбора гражданином подходящей работы в другой
местности и договоренности с работодателем о трудоустройстве
(заказчиком работ, услуг об оказании услуг) ГУ ЦЗН выдает
гражданину направление на работу в другой местности и три
экземпляра договора о переезде в другую местность с целью
трудоустройства (выполнения работ, оказания услуг), подписанные
директором ГУ ЦЗН и работником, для последующего рассмотрения и
подписания работодателем (заказчиком работ, услуг).".
2.5. Пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. По прибытии гражданина в другую местность работодателем
(заказчиком работ, услуг) подписывается трехсторонний договор о
переезде в другую местность с целью трудоустройства (выполнения
работ, оказания услуг), и гражданин в течение 10 (десяти) дней
после заключения с работодателем трудового договора (заказчиком
работ, услуг договора возмездного оказания услуг) направляет
заказной корреспонденцией в ГУ ЦЗН подписанный работодателем
(заказчиком работ, услуг) один экземпляр трехстороннего договора,
копию трудового договора (договора возмездного оказания услуг),
проездные документы, подтверждающие сведения о расходах по переезду
к месту работы, и копию договора о найме жилого помещения.".
2.6. Пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. По истечении каждого месяца работы (оказания услуг) на
новом месте гражданин направляет заказной корреспонденцией в ГУ ЦЗН
справку от работодателя о продолжении трудовых отношений (заказчика
работ, услуг о заключенном договоре возмездного оказания услуг) и
фактические документы по оплате найма жилого помещения.".
2.7. Пункт 23 изложить в следующей редакции:
"23. ГУ ЦЗН при получении от гражданина справки работодателя о
продолжении трудовых отношений (заказчика работ, услуг о
заключенном договоре возмездного оказания услуг) и фактических
документов по оплате найма жилого помещения возмещает его расходы
по найму жилого помещения со дня заключения трудового договора
(договора возмездного оказания услуг) путем перечисления ему
денежных средств в установленном порядке на лицевой счет, открытый
в кредитной организации.".
2.8. Пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. По окончания срока действия трудового договора (договора
возмездного оказания услуг) гражданин, прибывший на территорию
постоянного проживания, в течение 3 (трех) дней представляет в ГУ
ЦЗН проездные документы, подтверждающие сведения о расходах по
переезду к месту постоянного проживания, трудовой договор (договор
возмездного оказания услуг) и договор о найме жилого помещения.".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить
на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства
Нижегородской области Г.А.Суворова.
4. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10
дней со дня его официального опубликования и распространяется на
правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года.
Губернатор В.П. Шанцев