Постановление Правительства Нижегородской области от 05.04.2017 № 195

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 апреля 2017 года № 195

О внесении изменений вПоложение об отраслевой

системе оплаты трудаработников государственных

бюджетных, автономных иказенных учреждений

Нижегородской области, утвержденное постановлением

Правительства Нижегородскойобласти

от 23 июля 2008 года № 296

ПравительствоНижегородской области  постановляет:

1. Внести в Положениеоб отраслевой системе оплаты труда работников государственных бюджетных,автономных и казенных учреждений Нижегородской области, утвержденноепостановлением Правительства Нижегородской области от 23июля 2008 года № 296, изменения, дополнив пункт 17 абзацами следующегосодержания:

"Учредительгосударственного учреждения определяет размер предельного уровня соотношениясреднемесячной заработной платы руководителя государственного учреждения, егозаместителей и главного бухгалтера, формируемой за счет всех источниковфинансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячнойзаработной платы работников государственного учреждения (без учета заработнойплаты соответствующего руководителя, его заместителей и главного бухгалтера) сучетом сложности труда, масштаба управления, особенностей деятельности изначимости государственного учреждения в пределах фонда оплаты труда,предусмотренного подведомственному государственному учреждению на очереднойфинансовый год и на плановый период.

Безучета предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платыруководителей государственных учреждений, их заместителей и главныхбухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения ирассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работниковгосударственного учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя,его заместителей и главного бухгалтера) могут быть установлены условия оплатытруда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственныхучреждений, включенных в перечень, утвержденныйв установленном действующим законодательством порядке.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя государственного учреждения, егозаместителей и главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работниковгосударственного учреждения (без учета заработной платы соответствующегоруководителя, его заместителей и главного бухгалтера) определяется путемделения среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, его заместителяи главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этогоучреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, егозаместителей и главного бухгалтера). Определение среднемесячной заработнойплаты в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением обособенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденнымпостановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года №922.

Повновь созданному государственному учреждению в течение первого года егодеятельности, соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, егозаместителей и главного бухгалтера, формируемой за счет всех источниковфинансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячнойзаработной платы работников учреждения (без учета заработной платысоответствующего руководителя, его заместителей и главного бухгалтера)определяется за период фактической работы государственного учреждения.".

2. Настоящеепостановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официальногоопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017года.

Губернатор                                                                     В.П.Шанцев