Постановление Правительства Нижегородской области от 21.12.2012 № 924
Об утверждении Порядка стимулирования главных администраторов средств областного бюджета, достигших наилучших результатов по результатам мониторинга качества финансового менеджмента
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21 декабря 2012 года N 924 Об утверждении Порядка стимулирования главных администраторов средств областного бюджета, достигших наилучших результатов по результатам мониторинга качества финансового менеджмента (В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 19.06.2013 г. N 384) В целях повышения эффективности бюджетных расходов, качествауправления средствами областного бюджета главными администраторамисредств областного бюджета, в рамках реализации ПрограммыПравительства Нижегородской области "Повышение эффективностибюджетных расходов Нижегородской области на 2011-2013 годы",утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от22 апреля 2011 года N 287, Правительство Нижегородской областипостановляет: 1. Утвердить прилагаемый Порядок стимулирования главныхадминистраторов средств областного бюджета, достигших наилучшихрезультатов по результатам мониторинга качества финансовогоменеджмента. 2. Министерству финансов Нижегородской области при подготовкепроекта областного бюджета на очередной финансовый годпредусматривать средства на стимулирование главных администраторовсредств областного бюджета, достигших наилучших результатов порезультатам мониторинга качества финансового менеджмента. 3. Аппарату Правительства Нижегородской области обеспечитьопубликование настоящего постановления. 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложитьна Вице-губернатора, первого заместителя Председателя ПравительстваНижегородской области В.А.Иванова. Губернатор В.П.Шанцев УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства Нижегородской области от 21 декабря 2012 года N 924 ПОРЯДОК стимулирования главных администраторов средств областного бюджета, достигших наилучших результатов по результатам мониторинга качества финансового менеджмента (далее - Порядок) (В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 19.06.2013 г. N 384) I. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок разработан в целях стимулированияглавных администраторов средств областного бюджета по результатаммониторинга (оценки) качества финансового менеджмента, проводимого всоответствии с Положением об организации проведения мониторингакачества финансового менеджмента, осуществляемого главнымиадминистраторами средств областного бюджета, утвержденнымпостановлением Правительства Нижегородской области от 28 декабря2011 года N 1097 (далее - Положение). 1.2. Стимулирование главных администраторов средств областногобюджета осуществляется посредством предоставления в соответствии снастоящим Порядком дополнительных бюджетных ассигнований главнымадминистраторам средств областного бюджета, достигшим наилучшихрезультатов по результатам мониторинга (оценки) качества финансовогоменеджмента, осуществляемого министерством финансов Нижегородскойобласти по итогам отчетного финансового года (далее - стимулирующихвыплат). 1.3. Стимулирующие выплаты направляются на материальноепоощрение сотрудников, приобретение компьютерной техники и расходныхматериалов, необходимых для обеспечения функционирования рабочихмест. Конкретные цели направления стимулирующих выплат определяютсяприказом главного администратора средств областного бюджета. 1.4. Решение о распределении стимулирующих выплат междуглавными администраторами средств областного бюджета принимаетсямежведомственной рабочей группой по реализации ПрограммыПравительства Нижегородской области "Повышение эффективностибюджетных расходов Нижегородской области на 2011-2012 годы",созданной в соответствии с распоряжением Правительства Нижегородскойобласти от 20 мая 2011 года N 851-р, (далее - межведомственнаярабочая группа). 1.5. Министерство финансов Нижегородской области ежегодно всрок до 15 мая года, следующего за отчетным финансовым годом,проводит оценку качества финансового менеджмента главныхадминистраторов средств областного бюджета в соответствии с пунктом2.3 Порядка и представляет на рассмотрение межведомственной рабочейгруппы предложения по распределению стимулирующих выплат междуглавными администраторами средств областного бюджета, сформированныев соответствии с разделом II настоящего Порядка (далее -предложения). 1.6. Заседание межведомственной рабочей группы с цельюрассмотрения предложений и принятия решения о распределениистимулирующих выплат между главными администраторами средствобластного бюджета проводится в срок не позднее 1 июля года,следующего за отчетным финансовым годом. Решение межведомственной рабочей группы принимается открытымголосованием. Решение считается принятым, если за него проголосовалобольше половины членов межведомственной рабочей группы,присутствующих на заседании. При равенстве голосов членовмежведомственной рабочей группы голос руководителя межведомственнойрабочей группы является решающим. Решение межведомственной рабочейгруппы в течение 5 рабочих дней со дня заседания межведомственнойрабочей группы оформляется протоколом, который подписываетсяруководителем и секретарем межведомственной рабочей группы ипередается в министерство финансов Нижегородской области. 1.7. Распределение стимулирующих выплат между главнымиадминистраторами средств областного бюджета утверждаетсяраспоряжением Правительства Нижегородской области, подготовкакоторого осуществляется министерством финансов Нижегородской областив двухнедельный срок после дня составления протокола, указанного впункте 1.6 настоящего Порядка. II. Порядок распределения стимулирующих выплат 2.1. Распределение стимулирующих выплат осуществляется по двумгруппам главных администраторов: 1 группа - главные администраторы, в ведении которых находятсяказенные учреждения и являющиеся учредителями бюджетных и автономныхучреждений; 2 группа - главные администраторы, финансовое обеспечениекоторых осуществляется по бюджетной смете, и не являющиесяучредителями бюджетных и автономных учреждений. 2.2. Объем стимулирующих выплат распределяется между первой ивторой группой главных администраторов по 0,5 от общего объемабюджетных ассигнований, предусмотренных в областном бюджете натекущий финансовый год на стимулирование главных администраторовсредств областного бюджета. 2.3. Стимулирующие выплаты распределяются не более чем между 10главными администраторами средств областного бюджета (не более чемпо 5 главным администраторам в каждой группе), достигшими наилучшихпоказателей в каждой группе. (В редакции Постановления ПравительстваНижегородской области от 19.06.2013 г. N 384) 2.4. Объем стимулирующих выплат, предоставляемых главнымадминистраторам средств областного бюджета, определяется по формуле: СВi = СВ * dj / SUM Покi * Покi, где: СВi - объем стимулирующих выплат по i-му главномуадминистратору средств областного бюджета; СВ - общий объем бюджетных ассигнований, предусмотренных вобластном бюджете на текущий финансовый год на стимулированиеглавных администраторов средств областного бюджета; dj - доля объема стимулирующих выплат, распределяемых средипервой или второй группы главных администраторов средств областногобюджета (0,5 и 0,5 соответственно); Покi - общий показатель качества финансового менеджментаглавного администратора средств областного бюджета; SUM Покi - сумма общих показателей качества финансовогоменеджмента 5 главных администраторов средств областного бюджета,достигших наилучших показателей в соответствующей группе. 2.5. Использование и распределение стимулирующих выплат,полученных главными администраторами средств областного бюджета порезультатам оценки качества финансового менеджмента, производится впорядке, установленном приказом главного администратора средствобластного бюджета. ______________________