НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ЗАКОН
от 1 ноября 2008 года N 149-З
О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДДЕРЖКЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, РАБОТАВШИХ
В СФЕРЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
(В редакции Законов Нижегородской области от 31.03.2010 г. N 51-З;
от 02.06.2014 г. N 67-з;
от 07.11.2014 г. N 162-З; от 26.12.2018 г. № 159-З)
Принят Законодательным Собранием 23 октября 2008 года
Статья 1. Предмет правового регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон устанавливает меры государственной поддержки
руководителей, работавших в сфере сельского хозяйства Нижегородской
области. (В редакции Закона Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Законе
Для целей настоящего Закона используются следующие основные
понятия:
1) сельскохозяйственные организации - организации,
производящие сельскохозяйственную продукцию, осуществляющие ее
первичную и последующую (промышленную) переработку и реализующие
эту продукцию, при условии, что в общем доходе от реализации
товаров (работ, услуг) таких организаций доля дохода от реализации
произведенной ими сельскохозяйственной продукции, включая продукцию
ее первичной переработки, произведенную ими из
сельскохозяйственного сырья собственного производства, составляет
не менее 50 процентов;
пункты 2-4 (Утратили силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 3. Меры государственной поддержки
Настоящим Законом устанавливаются следующие меры
государственной поддержки руководителей, работавших в сфере
сельского хозяйства Нижегородской области (В редакции Закона
Нижегородской области от 26.12.2018 г. № 159-З):
1) (Утратил силу - Закон Нижегородской области
от 11.12.2012 г. N 159-З)
пункты 2-5(Утратили силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
6) ежемесячная доплата к страховой пенсии лицам, работавшим:
(В редакции Закона Нижегородской области от 07.11.2014 г. N 162-З)
а) руководителями сельскохозяйственных организаций;
б) руководителями областного объединения "Сельхозтехника" и
районных (межрайонных) объединений(отделений) "Сельхозтехника" в
период с 1961 года по 1989 год; (В редакции Закона Нижегородской
области от 02.06.2014 г. N 67-з)
в) руководителями областного производственного объединения
"Горькийсельхозхимия", районных производственных объединений
"Сельхозхимия" и отделений по агрохимическому обслуживанию
сельского хозяйства в период с 1979 года по 1992 год;
(Пункт в редакции Закона Нижегородской области
от 11.12.2012 г. N 159-З)
7 (Утратил силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
8) (Утратил силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 4. Круг лиц, имеющих право на меры государственной
поддержки, установленные настоящим Законом
Право на меры государственной поддержки, установленные
настоящим Законом, имеют:
пункты 1-6 (Утратили силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
7) лица, работавшие руководителями сельскохозяйственных
организаций, расположенных на территории Нижегородской области,
постоянно проживающие на территории Нижегородской области.
(Дополнен - Закон Нижегородской области от 31.03.2010 г. N 51-З)
8) лица, работавшие в период с 1961 года по 1989 год
руководителями областного объединения "Сельхозтехника" и районных
(межрайонных) объединений (отделений) "Сельхозтехника",
расположенных на территории Нижегородской области, постоянно
проживающие на территории Нижегородской области; (Дополнен - Закон
Нижегородской области от 11.12.2012 г. N 159-З) (В редакции Закона
Нижегородской области от 02.06.2014 г. N 67-з)
9) лица, работавшие в период с 1979 года по 1992 год
руководителями областного производственного объединения
"Горькийсельхозхимия", районных производственных объединений
"Сельхозхимия" и отделений по агрохимическому обслуживанию
сельского хозяйства, расположенных на территории Нижегородской
области, постоянно проживающие на территории Нижегородской области.
(Дополнен - Закон Нижегородской области от 11.12.2012 г. N 159-З)
Статьи 5-7 (Утратили силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 8. О ежемесячной доплате к страховой пенсии
1. Лицам, указанным в пунктах 7 - 9 статьи 4 настоящего
Закона, после назначения страховой пенсии по старости
(инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря
2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" либо досрочного назначения
пенсии в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля
1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"
устанавливается ежемесячная доплата к страховой пенсии в следующих
размерах: (В редакции Закона Нижегородской области от 07.11.2014 г.
N 162-З)
1) при общем стаже работы в должности руководителя свыше 15
лет - 2500 рублей;
2) при общем стаже работы в должности руководителя от 10 до 15
лет - 2000 рублей;
3) (Утратил силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
2. Ежемесячная доплата к страховой пенсии по инвалидности
устанавливается на срок, в течение которого соответствующее лицо
признано инвалидом. (В редакции Закона Нижегородской области от
07.11.2014 г. N 162-З)
3. Назначение ежемесячной доплаты к страховой пенсии
осуществляется комиссией, образованной министерством сельского
хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области с
участием депутатов Законодательного Собрания Нижегородской области,
с учетом мнения главы местного самоуправления муниципального
района(городского округа) Нижегородской области по последнему месту
работы в должности руководителя сельскохозяйственной организации.
(В редакции Законов Нижегородской области от 02.06.2014 г. N 67-з;
от 07.11.2014 г. N 162-З)
4. Порядок назначения и выплаты ежемесячной доплаты к
страховой пенсии устанавливается Правительством Нижегородской
области. (В редакции Закона Нижегородской области от 07.11.2014 г.
N 162-З)
(Статья в редакции Закона Нижегородской области от 31.03.2010
г. N 51-З)
Статья 9. (Утратила силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 10. Финансирование выплат, предусмотренных настоящим
Законом
1. Меры государственной поддержки, установленные настоящим
Законом, производятся за счет средств областного бюджета,
предусмотренных на эти цели законом Нижегородской области об
областном бюджете на соответствующий финансовый год по подразделу
"Социальное обеспечение населения". (В редакции Закона
Нижегородской области от 26.12.2018 г. № 159-З)
2. (Утратила силу - Закон Нижегородской области
от 26.12.2018 г. № 159-З)
Статья 11. Заключительные и переходные положения
1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2009 года.
2. Ежемесячные доплаты к заработной плате, установленные в
соответствии с Законом Нижегородской области от 12 мая 2004 года N
40-З "О государственной поддержке кадрового потенциала
сельскохозяйственных организаций Нижегородской области" до 1 января
2009 года, не подлежат перерасчету и производятся до окончания
срока их выплаты.
3. Ежемесячные доплаты к трудовой пенсии, установленные в
соответствии с Законом Нижегородской области от 9 августа 1999 года
N 63-З "О государственной поддержке руководящего кадрового
потенциала сельскохозяйственных предприятий Нижегородской области"
и Законом Нижегородской области от 12 мая 2004 года N 40-З "О
государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных
организаций Нижегородской области" до 1 января 2009 года, подлежат
перерасчету и с 1 января 2009 года выплачиваются в размере,
указанном в частях 2 и 3 статьи 8 настоящего Закона.
4. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать
утратившими силу:
1) Закон Нижегородской области от 12 мая 2004 года N 40-З "О
государственной поддержке руководящего кадрового потенциала
сельскохозяйственных предприятий Нижегородской области";
2) Закон Нижегородской области от 26 декабря 2006 года N 165-З
"О внесении изменений в Закон Нижегородской области "О
государственной поддержке руководящего кадрового потенциала
сельскохозяйственных предприятий Нижегородской области".
Губернатор области В.П. Шанцев
Нижний Новгород
1 ноября 2008 года
N 149-З