Постановление Правительства Нижегородской области от 27.08.2010 № 557
Об утверждении Положения о мониторинге состояния условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Нижегородской области
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 августа 2010 года N 557
Утратило силу –
Постановление Правительства
Нижегородской области
от 20.12.2016 № 869
Об утверждении Положения о мониторинге
состояния условий и охраны труда у работодателей,
осуществляющих деятельность на территории Нижегородской области
(В редакции Постановлений Правительства Нижегородской области
от 16.07.2014 г. N 473)
В целях реализации статьи 216 Трудового кодекса Российской
Федерации, приказа Министерства здравоохранения и социального
развития Российской Федерации от 17 февраля 2010 года N 91 "О
проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда"
Правительство Нижегородской области постановляет: (В редакции
Постановления Правительства Нижегородской области от 16.07.2014 г. N
473)
1. Утвердить прилагаемое Положение о мониторинге состояния
условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность
на территории Нижегородской области.
2. Аппарату Правительства Нижегородской области обеспечить
опубликование настоящего постановления.
Губернатор В.П.Шанцев
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства
Нижегородской области
от 27 августа 2010 года N 557
ПОЛОЖЕНИЕ
о мониторинге состояния условий и охраны труда
у работодателей, осуществляющих деятельность
на территории Нижегородской области
(В редакции Постановления Правительства Нижегородской области
от 16.07.2014 г. N 473)
1. Настоящее Положение о мониторинге состояния условий и охраны
труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории
Нижегородской области (далее - Положение), разработано в целях
реализации статьи 216 Трудового кодекса Российской Федерации,
приказа Министерства здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 17 февраля 2010 года N 91 "О проведении
общероссийского мониторинга условий и охраны труда". (В редакции
Постановления Правительства Нижегородской области от 16.07.2014 г. N
473)
2. Целью мониторинга состояния условий и охраны труда у
работодателей, осуществляющих деятельность на территории
Нижегородской области (далее - мониторинг), является комплексная
оценка состояния условий и охраны труда в Нижегородской области и
разработка на ее основе рекомендаций по их улучшению.
3. Мониторинг проводится по следующим направлениям:
- состояние условий труда и обеспечение охраны труда на рабочих
местах;
- уровень производственного травматизма и профессиональной
заболеваемости;
- специальная оценка условий труда; (В редакции Постановления
Правительства Нижегородской области от 16.07.2014 г. N 473)
- добровольная сертификация в сфере охраны труда; (В редакции
Постановления Правительства Нижегородской области от 16.07.2014 г. N
473)
- профессиональная подготовка специалистов по охране труда в
учреждениях среднего и высшего профессионального образования и
повышение их квалификации;
- проведение обучения по охране труда работников организаций;
- реализация мероприятий, направленных на профилактику
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний,
за счет финансирования Фондом социального страхования Российской
Федерации предупредительных мер по сокращению производственного
травматизма и профессиональных заболеваний работников.
4. Проведение мониторинга обеспечивает:
- формирование ежегодного доклада Правительству Нижегородской
области о состоянии условий и охраны труда в Нижегородской области;
- подготовку сведений, необходимых для проведения
общероссийского мониторинга условий и охраны труда;
- осуществление прогнозирования развития важнейших процессов в
сфере охраны труда;
- информирование Министерства труда и социальной защиты
Российской Федерации, органов государственной власти Нижегородской
области, органов местного самоуправления, работодателей о ходе
реализации основных направлений государственной политики в сфере
условий и охраны труда в Нижегородской области. (В редакции
Постановления Правительства Нижегородской области
от 07.12.2012 г. N 893)
5. Мониторинг проводится министерством социальной политики
Нижегородской области (далее - Министерство) по согласованию со
следующими участниками (далее - участники мониторинга):
- государственной инспекцией труда в Нижегородской области;
- управлением Роспотребнадзора по Нижегородской области;
- органами местного самоуправления муниципальных районов и
городских округов Нижегородской области;
- Нижегородским областным объединением организаций профсоюзов
(облсовпроф);
- ГУ "Нижегородское региональное отделение Фонда социального
страхования Российской Федерации";
- ГБУЗ НО "Центр профессиональной патологии г.Дзержинска", ФБУН
"Нижегородский научно-исследовательский институт гигиены и
профпатологии" Роспотребнадзора;
- ФГУ "Главное бюро медико-социальной экспертизы по
Нижегородской области";
- образовательными учреждениями и организациями,
аккредитованными
на оказание услуг в сфере охраны труда;
- органами, осуществляющими добровольную сертификацию в сфере
охраны труда. (В редакции Постановления Правительства Нижегородской
области от 16.07.2014 г. N 473)
(Пункт 5 в редакции Постановления Правительства Нижегородской
области от 07.12.2012 г. N 893)
6. Участники мониторинга направляют в Министерство сведения в
виде электронных баз данных в формате Microsoft Office Excel или в
свободной форме, по форме и в сроки, определенные приложениями 1, 2
к настоящему Положению. (В редакции Постановления Правительства
Нижегородской области от 07.12.2012 г. N 893)
7. Министерство осуществляет:
- своевременный сбор данных по показателям от участников
Мониторинга;
- свод, обобщение и анализ информационно-аналитических
материалов;
- подготовку доклада о состоянии условий и охраны труда в
Нижегородской области;
- подготовку предложений по реализации мер, направленных на
улучшение условий и охраны труда, снижение смертности и травматизма
от несчастных случаев на производстве, профилактику и своевременное
выявление профессиональных заболеваний в Нижегородской области;
- информирование органов государственной власти Нижегородской
области, органов местного самоуправления, организаций о ходе
реализации основных направлений государственной политики в сфере
условий и охраны труда в Нижегородской области;
- представление в Министерство труда и социальной защиты
Российской Федерации сведений, необходимых для проведения
общероссийского мониторинга условий и охраны труда; (В редакции
Постановления Правительства Нижегородской области
от 07.12.2012 г. N 893)
- систематизацию и хранение данных Мониторинга.
______________
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
к Положению о мониторинге состояния условий
и охраны труда у работодателей, осуществляющих
деятельность на территории Нижегородской области
(В редакции Постановления Правительства Нижегородской области
от 16.07.2014 г. N 473)
СВЕДЕНИЯ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ МОНИТОРИНГА,
ИСТОЧНИКИ, СРОКИ И ПЕРИОДИЧНОСТЬ ИХ ФОРМИРОВАНИЯ
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| N | Наименование | Источник информации | Периодичность, | Форма сведений, |
|п/п |сведений, баз данных | | сроки направления | базы данных |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 1. |Оперативные данные о |Государственная | 2 раза в год: | Не устанавливается |
| |произошедших |инспекция труда в |30 января и 25 июля | (произвольная) |
| |несчастных случаях на |Нижегородской области | | |
| |производстве | | | |
| |(групповых с тяжелым | | | |
| |и смертельным | | | |
| |исходом) в | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 2. |Информация об |Государственная | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |осуществлении |инспекция труда в | февраля | (произвольная) |
| |государственного |Нижегородской области | | |
| |надзора за | | | |
| |соблюдением | | | |
| |законодательства об | | | |
| |охране труда в | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 3. |Информация о |Управление | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |состоянии условий |Роспотребнадзора по | февраля | (произвольная) |
| |труда и |Нижегородской области | | |
| |профессиональной | | | |
| |заболеваемости, | | | |
| |распределении | | | |
| |объектов по группам | | | |
| |санитарно- | | | |
| |эпидемиологического | | | |
| |состояния, | | | |
| |результатах контроля | | | |
| |за условиями труда в | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 4. |Основные показатели |Органы местного | Каждое полугодие, |Согласно приложению |
| |состояния условий и |самоуправления | до 20 февраля | 2 к настоящему |
| |охраны труда и |муниципальных районов и | до 20 августа | Положению |
| |информация об |городских округов | | |
| |управлении охраной |Нижегородской области | | |
| |труда на территориях |(далее - органы местного | | |
| |муниципальных районов |самоуправления) | | |
| |и городских округов | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 5. |Информация о |Органы местного | Ежемесячно, до 5 |Согласно приложению |
| |произошедших на |самоуправления | числа месяца, | 2 к настоящему |
| |территории | | следующего за | Положению |
| |муниципального | | отчетным | |
| |образования | | | |
| |Нижегородской области | | | |
| |несчастных случаях на | | | |
| |производстве | | | |
| |(групповых, с тяжелым | | | |
| |и смертельным | | | |
| |исходом) | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 6. |Численность обученных |Образовательные | Каждое полугодие, |Согласно приложению |
| |по охране труда и и |организации, | до 20 февраля | 2 к настоящему |
| |вопросам оказания |осуществляющие обучение | до 20 августа | Положению |
| |первой помощи |работодателей и | | |
| |пострадавшим на |работников по | | |
| |производстве |соответствующим | | |
| |работников |образовательным | | |
| |организаций, а также |программам | | |
| |работодателей - | | | |
| |индивидуальных | | | |
| |предпринимателей | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 7. |Численность |Учреждения высшего | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |специалистов по |профессионального | января | (произвольная) |
| |охране труда, |образования, реализующие | | |
| |прошедших |программы | | |
| |профессиональную |профессиональной | | |
| |подготовку или |подготовки | | |
| |переподготовку | | | |
| |(повышение | | | |
| |квалификации) в | | | |
| |соответствующих | | | |
| |учреждениях высшего | | | |
| |профессионального | | | |
| |образования | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 8. |Результаты проведения |Организации, | Каждое полугодие, |Согласно приложению |
| |специальной оценки |осуществляющие в | до 20 января | 2 к настоящему |
| |условиям труда в |соответствии с | до 20 июля | Положению |
| |организациях |законодательством | | |
| |Нижегородской области |специальную оценку | | |
| | |условиям труда | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
| 9. |Сведения о состоянии |Органы местного | Ежегодно, до 20 |Согласно приложению |
| |условий и охраны |самоуправления | февраля | 2 к настоящему |
| |труда в муниципальных | | | Положению |
| |учреждениях и | | | |
| |предприятиях | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|10. |Сведения о |Органы по сертификации | Каждое полугодие, |Согласно приложению |
| |результатах |работ по охране труда, | до 20 января, | 2 к настоящему |
| |проведения |аккредитованные в | до 20 июля | Положению |
| |добровольной |установленном порядке | | |
| |сертификации работ в | | | |
| |сфере охраны труда в | | | |
| |организациях | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|11. |Информация о |Нижегородское | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |реализация |региональное отделение | февраля | (произвольная) |
| |мероприятий по |Фонда социального | | |
| |профилактике |страхования Российской | | |
| |несчастных случаев на |Федерации | | |
| |производстве, | | | |
| |профессиональных | | | |
| |заболеваний, | | | |
| |финансировании | | | |
| |предупредительных мер | | | |
| |по сокращению | | | |
| |производственного | | | |
| |травматизма и | | | |
| |профессиональных | | | |
| |заболеваний | | | |
| |работников | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|12. |Численность врачей- |ФБУН "Нижегородский | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |профпатологов, |научно-исследовательский | февраля | (произвольная) |
| |прошедших подготовку |институт гигиены и | | |
| |по соответствующей |профпатологии" | | |
| |специализации |Роспотребнадзора | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|13. |Информация о |ГБУЗ НО "Центр | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |проведении |профессиональной | февраля | (произвольная) |
| |периодических |патологии г.Дзержинска" | | |
| |медицинских осмотров | | | |
| |в центрах |ФБУН "Нижегородский | | |
| |профпатологии |научно-исследовательский | | |
| |следующих категорий |институт гигиены и | | |
| |работников: |профпатологии" | | |
| |- участники аварийных |Роспотребнадзора | | |
| |ситуаций или | | | |
| |инцидентов; | | | |
| |- работники, занятые | | | |
| |на работах с вредными | | | |
| |и (или) опасными | | | |
| |веществами и | | | |
| |производственными | | | |
| |факторами с разовым | | | |
| |или многократным | | | |
| |превышением предельно | | | |
| |допустимой | | | |
| |концентрации (ПДК) | | | |
| |или предельно | | | |
| |допустимого уровня | | | |
| |(ПДУ) по действующему | | | |
| |фактору; | | | |
| |- работники, имеющие | | | |
| |(имевшие) заключение | | | |
| |о предварительном | | | |
| |диагнозе | | | |
| |профессионального | | | |
| |заболевания; | | | |
| |- лица со стойкими | | | |
| |последствиями | | | |
| |несчастных случаев на | | | |
| |производстве; | | | |
| |- другие работники в | | | |
| |случае принятия | | | |
| |соответствующего | | | |
| |решения врачебной | | | |
| |комиссией. | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|14. |Информация о |ФГУ "Главное бюро | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |результатах |медико-социальной | февраля | (произвольная) |
| |освидетельствования |экспертизы по | | |
| |больных с |Нижегородской области" | | |
| |профессиональной | | | |
| |патологией | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|15. |Информация о |Организации, | Каждое полугодие, | Не устанавливается |
| |внедрении передового |аккредитованные на | до 20 января | (произвольная) |
| |опыта в сфере |осуществление функций | до 20 июля | |
| |безопасности и охраны |службы охраны труда, или | | |
| |труда, современных |специалисты по охране | | |
| |систем управления |труда работодателя, | | |
| |охраной труда, |численность работников | | |
| |эффективных средств |которого не превышает 50 | | |
| |индивидуальной защиты |человек | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
|16. |Информация об |Нижегородское областное | Ежегодно, до 20 | Не устанавливается |
| |организации |объединение организаций | февраля | (произвольная) |
| |общественного |профсоюзов (Облсовпроф) | | |
| |контроля за | | | |
| |соблюдением прав и | | | |
| |законных интересов | | | |
| |работников в области | | | |
| |охраны труда, | | | |
| |реализации задач в | | | |
| |области улучшения | | | |
| |условий и охраны | | | |
| |труда в рамках | | | |
| |социального | | | |
| |партнёрства в | | | |
| |Нижегородской области | | | |
+-----+----------------------+-------------------------+--------------------+---------------------+
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
к Положению о мониторинге состояния условий
и охраны труда у работодателей, осуществляющих
деятельность на территории Нижегородской области
(В редакции Постановления Правительства Нижегородской области
от 16.07.2014 г. N 473)
ФОРМЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СВЕДЕНИЙ (БАЗ ДАННЫХ)
1. Основные показатели состояния условий и охраны труда и
информация об управлении охраной труда на территориях муниципальных
районов и городских округов Нижегородской области.
Муниципальный район (городской округ) Нижегородской области
______________________Год ________ Итоги за год (1-ое полугодие)
Таблица 1
+----------------+---------------+----------+----------+-------------------------+------------------------------------------------+--------+
| Вид | Количество | Коли- | Коли- | Общее количество | Сведения о производственном травматизме | Коли- |
| экономической | организаций - | чество | чество | | (количество пострадавших) | чество |
| деятельности | юридических | работо- | штатных | | | коллек-|
| (ВЭД) | лиц | дателей -| специа- | | | тивных |
| +------+--------+ | +-------+-------+------+--+---------------+----------------+--------------++ |
| | всего| в т.ч. | индиви- | листов по| работ-| в том | рабо-| со смертельным | с тяжелым | при групповых| дого- |
| | | с | дуальных | охране | ников | числе | чих | исходом | исходом | несчастных | воров, |
| | | числен-| предпри- | труда | | женщин| мест | | | случаях | содер- |
| | | ностью | нимателей| | | | | | | | жащих |
| | | работ- | (ИП) | | | | | | | | меро- |
| | | ников | | | | | | | | | |
| | | | | | | | +------+--------+--+---+--------+---+--+--------+--+ |
| | | 50 | | | | | | Всего| в том | Всего| в том | Всего| в том | приятия по |
| | | человек| | | | | | | числе у| | числе у| | числе у| охране |
| | | и менее| | | | | | | работо-| | работо-| | работо-| труда |
| | | | | | | | | | дателей| | дателей| | дателей| |
| | | | | | | | | | - ИП | | - ИП | | - ИП | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Всего по ВЭД | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Обрабатывающие | | | | | | | | | | | | | | |
| производства | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Сельское | | | | | | | | | | | | | | |
| хозяйство, | | | | | | | | | | | | | | |
| охота и лесное| | | | | | | | | | | | | | |
| хозяйство | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Производство и | | | | | | | | | | | | | | |
| распределение | | | | | | | | | | | | | | |
| электроэнергии,| | | | | | | | | | | | | | |
| газа и воды | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Строительство | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Оптовая и | | | | | | | | | | | | | | |
| розничная | | | | | | | | | | | | | | |
| торговля | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Гостиницы и | | | | | | | | | | | | | | |
| рестораны | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Транспорт и | | | | | | | | | | | | | | |
| связь | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Операции с | | | | | | | | | | | | | | |
| недвижимым | | | | | | | | | | | | | | |
| имуществом, | | | | | | | | | | | | | | |
| аренда и| | | | | | | | | | | | | | |
| предоставление | | | | | | | | | | | | | | |
| услуг | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Образование | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Здравоохранение| | | | | | | | | | | | | | |
| и | | | | | | | | | | | | | | |
| предоставление | | | | | | | | | | | | | | |
| социальных | | | | | | | | | | | | | | |
| услуг | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Предоставление | | | | | | | | | | | | | | |
| прочих | | | | | | | | | | | | | | |
| коммунальных, | | | | | | | | | | | | | | |
| социальных и| | | | | | | | | | | | | | |
| персональных | | | | | | | | | | | | | | |
| услуг | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
| Прочие ВЭД | | | | | | | | | | | | | | |
+----------------+------+--------+----------+----------+-------+-------+------+------+--------+------+--------+------+--------+------------+
Таблица 2
+--------+-----------------------------------------------+--------------------+----------------+-----------+
| Муници-| Специалист или руководитель структурного | Муниципальная | Наличие | Наличие |
| пальное| подразделения администрации муниципального | межведомственная | муниципального | системы |
| образо-| образования, на которых возложены вопросы | комиссия по охране | плана | управления|
| вание | охраны труда | труда (МВК) | (программа) | охраной |
| +---------+----------+------+------------+------+--------+----------++ | | |
| | Фамилия,| Должность| Тел. | Электронная| Предсе- датель| Норма- | улучшения | труда |
| | имя, | | | почта | МВК (фамилия, | тивный | условий и | (реквизиты |
| | отчество| | | (E-mail) | имя, отчество,| акт об | охраны труда | соответст- |
| | | | | | должность) | утвер- | (реквизиты | вующего |
| | | | | | | ждении | соответ- | нормативного|
| | | | | | | состава | ствующего | акта) |
| | | | | | | МВК и | нормативного | |
| | | | | | | Положения| акта, срок | |
| | | | | | | об МВК | действия) | |
+--------+---------+----------+------+------------+---------------+----------+---------------+-------------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
+--------+---------+----------+------+------------+---------------+----------+---------------+-------------+
2. Информация о произошедших на территории муниципального
образования Нижегородской области несчастных случаях на производстве
(групповых, с тяжелым и смертельным исходом).
+----+------------+--------------+---------------+------------------------+------------+
| N | Дата и | Наименование | Ф.И.О. | Обстоятельства | Вид |
| п/п| время | организации, | пострадавшего,| (предварительные) | (тяжелый, |
| | несчастного| Ф.И.О. | должность | | групповой, |
| | случая | руководителя,| (профессия), | | со |
| | | контактный | возраст | | смертельным|
| | | телефон и | | | исходом) |
| | | электронная | | | |
| | | почта; | | | |
| | | Ф.И.О. | | | |
| | | работодателя | | | |
| | | - физического| | | |
| | | лица | | | |
+----+------------+--------------+---------------+------------------------+------------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
+----+------------+--------------+---------------+------------------------+------------+
3. Численность обученных по охране труда руководителей и
специалистов организаций, а также работодателей - индивидуальных
предпринимателей (ИП) в Нижегородской области.
+-----------+------+------+--------------------------------------------------------------------+---------+
| Муници- | Код | Всего| Из них по категориям и направлениям | по |
| | по | | | |
| | | +--------------+-------------------+-----------+-------------+-------+ |
| пальное | ОКВЭД| | руководители | работники служб | уполно- | руководители| прочие| методам |
| образо- | | | организаций, | охраны труда, в | моченные | и | | и |
| вание | | | руководители | т.ч. при повышении| по охране | специалисты | | приемам |
| | | | структурных | квалификации; | труда | организаций,| | оказания|
| | | | подразделений| специалисты, на | профсоюзов| оказывающих | | первой |
| | | | организаций, | которых работо- | или | услуги в | | помощи |
| | | | главные | дателем возложены | трудового | области | | постра- |
| | | | специалисты, | функции по охране | коллектива| охраны | | давшим |
| | | | заместители | труда | | труда, | | |
| | | | вышеука- | | | эксперты по | | |
| | | | занных | | | специальной | | |
| | | | категорий, | | | оценке | | |
| | | | работодатели | | | условий | | |
| | | | - индиви- | | | труда, в | | |
| | | | дуальные | | | т.ч. при | | |
| | | | предпри- | | | повышении | | |
| | | | ниматели | | | квалификации| | |
+-----------+------+------+--------------+-------------------+-----------+-------------+-------+---------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
+-----------+------+------+--------------+-------------------+-----------+-------------+-------+---------+
4. Результаты проведения специальной оценки условий труда в
организациях
Нижегородской области.
Наименование организации, осуществляющей оценку__________________________________________
Отчетный период: 1-е (2-е) полугодие 20_ года
+----+--------+--------+------+--------+--------+-------+-----------------+-----------------------------------------------------------------------+
| N | Наиме- | Муници-| ОКВЭД| Коли- | Коли- | В том | Количество РМ, | Результаты специальной оценки условий труда |
| п/п| нование| пальное| | чество | чество | числе | на которых | |
| | органи-| образо-| | рабочих| работ- | женщин| проведена | |
| | зации | вание | | мест | ников в| | специальная | |
| | | (горо- | | (РМ) в | данной | | оценка условий | |
| | | дской | | данной | органи-| | труда | |
| | | округ, | | органи-| зации | | | |
| | | муници-| | зации | | | | |
| | | пальный| | | | | | |
| | | район) | | | | | | |
| | | | | | | | +-----------------------------------------------------------------------+
| | | | | | | | | Количество РМ/чел. с классами условий труда |
| | | | | | | | +-----------------+-----------------+-----------------+-----------------+
| | | | | | | | | 1 | 2 | 3 (вредные) | 4 (опасные) |
| | | | | | | +---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+
| | | | | | | | РМ| чел. | жен. | РМ| чел. | жен. | РМ| чел. | жен. | РМ| чел. | жен. | РМ| чел. | жен. |
+----+--------+--------+------+--------+--------+-------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11| 12 | 13 | 14| 15 | 16 | 17| 18 | 19 | 20| 21 | 22 |
+----+--------+--------+------+--------+--------+-------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+---+------+------+
5. Сведения о состоянии условий и охраны труда в муниципальных
учреждениях
(предприятиях и организациях).
Муниципальное образование
___________________________________________________
+----+------------------+-------+--------+--------------------+----------+---------------------+--------+----------+----------+
| N | Наиме- нование | Общее | Общее | Охват спецоценкой | Удельный | Количество | Наличие| Наличие | Наличие |
| п/п| подведом- | коли- | коли- | условий труда с | вес | несчастных случаев | службы | системы | коллекти-|
| | ственного муници-| чество| чество | учетом 5-летнего | работ- | на производстве | охраны | управ- | вного |
| | пального | работ-| рабочих| срока действия | ников, | | труда, | ления | договора,|
| | учреждения | ников | мест | результатов | занятых в| | кол-во | охраной | срок |
| | (предприятия, | | | | условиях,| | человек| труда, N | действия |
| | организации) | | | | не | | | приказа о| |
| | | | | | отвеча- | | | внедрении| |
| | | | | | ющих | | | | |
| | | | | | санита- | | | | |
| | | | | | рным | | | | |
| | | | | | +---------+-----------+ | | |
| | | | | | нормам по| тяжелых,| "легких" | | | |
| | | | | | данным | групп- | | | | |
| | | | | | спец- | повых, | | | | |
| | | | | | оценки | со смер-| | | | |
| | | | | | условий | тельным | | | | |
| | | | | | труда | исходом | | | | |
| | | | +--------+-----------+ | | | | | |
| | | | | рабочих| работников| | | | | | |
| | | | | мест | на этих | | | | | | |
| | | | | | рабочих | | | | | | |
| | | | | | местах | | | | | | |
+----+------------------+-------+--------+--------+-----------+----------+---------+-----------+--------+----------+----------+
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
+----+------------------+-------+--------+--------+-----------+----------+---------+-----------+--------+----------+----------+
| | | | | | | | | | | | |
+----+------------------+-------+--------+--------+-----------+----------+---------+-----------+--------+----------+----------+
| | | | | | | | | | | | |
+----+------------------+-------+--------+--------+-----------+----------+---------+-----------+--------+----------+----------+
| | ИТОГО:| | | | | Х | | | | Х | Х |
+----+------------------+-------+--------+--------+-----------+----------+---------+-----------+--------+----------+----------+
6. Сведения о добровольной сертификации в сфере охраны труда в
организациях
Нижегородской области.
Орган по сертификации
______________________________________________________
+--+----------------+-------------+------------+----------------+
| N| Наименование | Система | N выданного| Срок действия |
| | организации | сертификации| сертификата| сертификата |
+--+----------------+-------------+------------+----------------+
| 1| 2 | 3 | 4 | 5 |
+--+----------------+-------------+------------+----------------+