Постановление от 27.06.2013 г № 418
О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 года N 467
ОТ 15 ОКТЯБРЯ 2008 ГОДА N 467
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", распоряжений Правительства Нижегородской области от 28 февраля 2013 года N 427-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Нижегородской области на 2013 - 2018 годы" и от 12 марта 2013 года N 498-р "О принятии мер по увеличению оплаты труда работников казенных, бюджетных и автономных учреждений, а также органов исполнительной власти Нижегородской области", а также в целях приведения в соответствие с действующим законодательством Правительство Нижегородской области постановляет:
1.Внести в постановление Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 года N 467 "Об оплате труда работников государственных учреждений социальной защиты населения Нижегородской области" следующие изменения:
1.1.В пункте 4 постановления слова "Г.А. Суворова" заменить словами "Д.В. Сватковского".
1.2.В Положении об оплате труда работников государственных учреждений социальной защиты населения Нижегородской области, утвержденном постановлением:
1.2.1.В подразделе 1 "Основные условия оплаты труда" раздела 2 "Порядок и условия оплаты труда":
1) в пункте 1:
- в абзаце первом цифру "7" заменить цифрой "6";
- в абзаце втором после слова "служащих" дополнить словами "или профессиональных стандартов", после слова "рабочих" дополнить словами "или профессиональных стандартов";
- в абзаце третьем после слов "(далее - ПКГ)" дополнить словами "(квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп)";
2) в таблице 1 пункта 3:
- в пункте 2 слова "Специалистам Учреждений" заменить словами "Работникам Учреждений, замещающим должности служащих (за исключением руководителей Учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и главных медицинских сестер)";
- в пункте 3 после слова "образованиях" дополнить словами "(за исключением руководителей Учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и главных медицинских сестер)";
2
3) дополнить пунктом 3 следующего содержания:
2
"3 . Руководителям Учреждений, их заместителям, главным бухгалтерам и
главным медицинским сестрам повышения, указанные в пунктах 2 и 3 таблицы 1
учитываются в составе должностного оклада.".1.2.2.В разделе 3 "Условия оплаты труда руководителей Учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и главных медицинских сестер":
1) абзац первый после слова "характера" дополнить словами:
", устанавливаемых:
- в отношении руководителей Учреждений - министерством социальной политики Нижегородской области;
- в отношении заместителей руководителей Учреждений, главных бухгалтеров и главных медицинских сестер - руководителями Учреждений.";
2) пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Должностной оклад руководителя Учреждения определяется трудовым договором.";
3) пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. Выплаты стимулирующего характера руководителю Учреждения устанавливаются министерством социальной политики Нижегородской области в зависимости от исполнения Учреждением целевых показателей эффективности работы.
В качестве показателя эффективности работы руководителя Учреждения по решению министерства социальной политики Нижегородской области может быть установлен рост средней заработной платы работников Учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решением Правительства Нижегородской области.";
4) дополнить пунктом 9 следующего содержания:
"9. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей Учреждений и средней заработной платы работников Учреждений устанавливается министерством социальной политики Нижегородской области.".
1.2.3.В разделе 4 "Другие вопросы оплаты труда":
1) пункт 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"В случае оптимизации структуры и численности работников Учреждения экономия фонда оплаты труда должна быть направлена на повышение заработной платы категорий работников, поименованных указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".";
2) пункт 2 дополнить абзацем следующего содержания:
"Министерством социальной политики Нижегородской области утверждается примерный перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу, а также предельная доля фонда оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда Учреждений.".
1.2.4.Приложение 2 "Размеры минимальных окладов (минимальных должностных окладов), минимальных ставок заработной платы и повышающих коэффициентов по замещаемым должностям и профессиям работников государственных учреждений социальной защиты населения" к Положению изложить в следующей редакции: