Приказ от 01.09.2009 г № 548
О внесении изменений в приказ
Во исполнение постановления главы администрации города Нижнего Новгорода "О Почетном вымпеле главы города Нижнего Новгорода" от 06.07.2009 N 108-п и в связи с внесением изменений и дополнений в методику определения лучшего муниципального лечебно-профилактического учреждения города Н.Новгорода приказываю:
внести изменения в приказ директора департамента здравоохранения администрации г. Н.Новгорода от 31.07.2009 N 487, изложив приложение 1 к приказу в следующей редакции:
"МЕТОДИКА
ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЛУЧШИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ДЛЯ НАГРАЖДЕНИЯ ПОЧЕТНЫМ ВЫМПЕЛОМ ГЛАВЫ ГОРОДА
НИЖНЕГО НОВГОРОДА В НОМИНАЦИИ "ЗА БОЛЬШОЙ ВКЛАД В ОХРАНУ
ЗДОРОВЬЯ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА"
Лучшей организацией в номинации "За большой вклад в охрану здоровья населения города Нижнего Новгорода" признается муниципальное лечебно-профилактическое учреждение по двум типам лечебных учреждений:
- учреждения стационарного типа и амбулаторно-стационарные объединения;
- учреждения амбулаторного типа (в т.ч. МЛПУ "Станция скорой медицинской помощи" и МУЗ "Молочная кухня").
Комиссией департамента здравоохранения администрации города Нижнего Новгорода лучшее лечебное учреждение определяется по следующим критериям:
1.Наличие случаев медицинской помощи ненадлежащего качества по результатам ведомственной и вневедомственной экспертизы.
2.Наличие обоснованных жалоб граждан на работу лечебного учреждения в адрес департамента здравоохранения администрации г. Н.Новгорода.
3.Своевременность прохождения обучения специалистов.
4.Своевременность прохождения лицензирования медицинской деятельности.
5.Соблюдение правил техники безопасности, противопожарной безопасности, санитарно-противоэпидемического режима, не требующих капитального ремонта или реконструкции здания.
6.Наличие замечаний по нецелевому или неэффективному расходованию финансовых средств.
Механизм проведения оценки предлагаем следующий:
По каждому типу лечебных учреждений отбирается лучшее, имеющее в совокупности наибольшую сумму баллов.
Присуждение баллов по первому критерию: 0 случаев - 5 баллов, 1 случай - 4 балла, 2 случая - 3 балла, 3 случая - 2 балла, 4 случая - 1 балл, 5 случаев и более - 0 баллов.
Присуждение баллов по второму критерию: 0 жалоб - 5 баллов, 1 жалоба - 4 балла, 2 жалобы - 3 балла, 3 жалобы - 2 балла, 4 жалобы - 1 балл, 5 жалоб и более - 0 баллов.
Присуждение баллов по третьему критерию: выполнение критерия - 5 баллов, невыполнение критерия - 0 баллов.
Присуждение баллов по четвертому критерию: выполнение критерия - 5 баллов, невыполнение критерия - 0 баллов.
Присуждение баллов по пятому критерию: выполнение критерия - 5 баллов, невыполнение критерия - 0 баллов.
Присуждение баллов по шестому критерию: 0 замечаний - 5 баллов, 1 замечание - 4 балла, 2 замечания - 3 балла, 3 замечания - 2 балла, 4 замечания - 1 балл, 5 замечаний и более - 0 баллов.
Лечебные учреждения - претенденты на награждение Почетным вымпелом главы города Нижнего Новгорода ежегодно в срок с 1 июля до 15 июля направляют в департамент здравоохранения ходатайство о награждении Почетным вымпелом главы города Нижнего Новгорода и документы, отражающие критерии для определения лучшей организации.
Секретарь комиссии перед заседанием проводит подсчет баллов по каждому лечебному учреждению. Среди учреждений, получивших одинаковое количество максимальных баллов, комиссия по оценке деятельности лечебных учреждений для награждения Почетным вымпелом главы города Нижнего Новгорода рассматривает представленные документы и открытым голосованием принимает решение о признании лечебного учреждения достойным награждения Почетным вымпелом главы города Нижнего Новгорода.
Заседание комиссии считается правомочным при наличии не менее половины членов ее состава. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство членов комиссии. Решение комиссии о победителе оформляется протоколом.".
Директор департамента
В.Н.ЛАЗАРЕВ