Приложение к Приказу от 05.02.2008 г № 31-Л Положение
Положение об аттестационной комиссии министерства здравоохранения нижегородской области
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.Аттестационная комиссия создается при министерстве здравоохранения Нижегородской области приказом министра здравоохранения.
1.2.Аттестационная комиссия по аттестации специалистов с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (далее - аттестационная комиссия) министерства здравоохранения Нижегородской области создается в целях реализации права специалистов на получение квалификационных категорий и совершенствования порядка получения квалификационных категорий специалистов, работающих в системе здравоохранения Нижегородской области.
1.3.Аттестационная комиссия в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации и Нижегородской области, нормативными правовыми актами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, настоящим Положением, приказами министра здравоохранения Нижегородской области.
1.4.Аттестационная комиссия определяет порядок, процедуры и методы своей работы, рассматривает представленные документы в течение 3 месяцев со дня их поступления в аттестационную комиссию, принимает решения о присвоении, подтверждении или снятии квалификационных категорий, дает рекомендации по дальнейшей профессиональной подготовке специалистов, выдает удостоверение установленного образца и при необходимости - выписку из приказа о получении квалификационных категорий. Решение аттестационной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем комиссии, секретарем и членами аттестационной комиссии, принимавшими участие в заседании.
1.5.Аттестационной комиссией для оценки аттестационных дел по отдельным специальностям привлекаются независимые специалисты, возглавляемые главным внештатным специалистом.
1.6.В состав аттестационной комиссии включаются специалисты учреждений здравоохранения, медицинских научно-исследовательских и образовательных учреждений, главные специалисты органов управления здравоохранением, представители профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциаций, профсоюзных органов и др.
ПОРЯДОК АТТЕСТАЦИИ СПЕЦИАЛИСТОВ
1.Аттестация проводится по желанию специалистов и является добровольной.
2.К аттестации на квалификационную категорию допускаются лица, имеющие высшее медицинское и фармацевтическое образование, а также получившие право на занятие медицинской и фармацевтической деятельностью в учреждениях здравоохранения независимо от формы собственности.
3.Специалисты, изъявившие желание пройти аттестацию на квалификационную категорию, представляют в аттестационную комиссию следующие документы:
- заявление на имя председателя аттестационной комиссии;
- аттестационный лист в печатном варианте;
- копию удостоверения или свидетельства о повышении квалификации, заверенную в отделе кадров лечебно-профилактического учреждения;
- копию сертификата, заверенную в отделе кадров лечебно-профилактического учреждения;
- отчет о проделанной работе за последние три года работы, заверенный подписью главного врача и печатью лечебно-профилактического учреждения; подлинник удостоверения о присвоении квалификационной категории при переаттестации;
- специалист может подать документы за 3 месяца до окончания срока действия квалификационной категории.
4.К аттестации не допускаются специалисты, не прошедшие по аттестуемой специальности курсов повышения квалификации в государственных образовательных учреждениях последипломной подготовки в течение последних 5 лет, кроме лиц, подающих документы на аттестацию по истечении трех лет работы по аттестуемой специальности после окончания высшего учебного заведения.
5.Аттестация проводится с присвоением или подтверждением второй, первой или высшей категории. Вторая квалификационная категория может присваиваться специалистам, имеющим стаж работы по аттестуемой специальности не менее трех лет, первая - семи лет и высшая - десяти лет. Квалификационные категории присваиваются в соответствии с номенклатурой специальностей специалистам, имеющим достаточный уровень теоретической подготовки и практических навыков.
6.В стаж работы по специальности для аттестации на квалификационную категорию засчитывается время работы по данной специальности как по основной, так и по совмещаемой в учреждениях здравоохранения и организациях независимо от организационно-правовых норм и ведомственной подчиненности; обучение в интернатуре, клинической ординатуре и аспирантуре, время работы в органах управления здравоохранением; на выборных должностях в органах законодательной власти, профсоюзных органах, общественно-профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциациях, но не более срока, предусмотренного статьей 54 "Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан" для лиц, не работавших по своей специальности не более 5 лет; в государствах, бывших республиках СССР; по контракту за рубежом в учреждениях и организациях независимо от форм собственности, по специальности.
7.В стаж по аттестуемой специальности включаются периоды:
- когда специалист не работал и был зарегистрирован в государственных органах по труду и занятости населения;
- профессиональной подготовки (переподготовки) по направлению органов по труду и занятости населения;
- участия в оплачиваемых общественных работах с учетом времени, необходимого для переезда по направлению службы по труду и занятости населения в другую местность для трудоустройства.
8.Специалист может аттестоваться как по основной, так и по совмещаемой специальностям.
9.Квалификационная категория действительна в течение 5 лет со дня издания приказа о ее присвоении. Женщинам, находящимся в отпуске по беременности и родам, матерям и их ближайшим родственникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, сохраняется стаж работы по специальности и имеющаяся у них квалификационная категория. В течение одного года после выхода на работу сохраняется существующая квалификационная категория. В течение одного года после выхода на работу они могут ее подтвердить с представлением отчета о проделанной работе по аттестуемой специальности за указанный период. При переходе медицинских и фармацевтических работников на практическую работу в учреждения здравоохранения с выборных должностей из органов законодательной власти, профсоюзных органов, общественно-профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциаций за ними в течение года сохраняется ранее полученная квалификационная категория.
Для ее подтверждения указанные лица представляют отчет о работе по специальности за последний год работы на новом месте.
При переходе специалистов на должности руководителей органов и учреждений здравоохранения в течение первых трех лет работы на руководящих должностях за ними сохраняются имеющиеся у них квалификационные категории.
При ликвидации, реорганизации учреждения здравоохранения или сокращении численности и штата специалистам сохраняется в течение одного года со дня увольнения квалификационная категория, если срок действия ее истекает на момент их увольнения. Указанные специалисты могут подтвердить имеющиеся у них квалификационные категории по представлении в аттестационную комиссию документов в соответствии с Положением.
10.При установлении разряда оплаты труда работникам здравоохранения учитываются квалификационные категории, полученные специалистами в Российской Федерации.
11.По ходатайству администрации учреждения здравоохранения аттестационная комиссия имеет право в установленном порядке рассмотреть вопрос о снятии имеющейся квалификационной категории у специалиста до истечения срока ее действия. При обращении администрации лечебно-профилактического учреждения о досрочной переаттестации специалиста с целью снятия квалификационной категории у специалиста в аттестационную комиссию направляются документы, содержащие обоснование этого обращения, а также аттестационный лист с подписью руководителя лечебно-профилактического учреждения и удостоверение о квалификационной категории по специальности.
12.Оценка квалификации специалиста принимается голосованием при наличии не менее 2/3 числа членов утвержденного состава аттестационной комиссии. Результат определяется большинством голосов от числа присутствующих членов. При равенстве голосов решение принимается в пользу специалиста. При принятии решения о присвоении квалификационной категории специалисту, являющемуся членом аттестационной комиссии, последний не участвует в голосовании. При равенстве голосов решение принимается в пользу специалиста.
13.В отдельных случаях - наличие ученой степени у специалиста, освоение новых методик, технологий, с учетом его теоретической и практической подготовки по избранной специальности, высоких показателей в работе - может присваиваться более высокая квалификационная категория без установленных требований к стажу работы.
14.Специалистам, имеющим ученую степень доктора медицинских наук и занятым на лечебно-профилактической работе в учреждениях здравоохранения, научно-исследовательских и учебных заведениях, заочно присваивается (подтверждается) высшая квалификационная категория по соответствующей специальности по представлении ими в аттестационную комиссию документов в соответствии с Положением.
15.Специалисты, переехавшие из бывших республик СССР, а также уволенные в связи с ликвидацией учреждения могут подтвердить имеющиеся у них квалификационные категории по представлении в аттестационную комиссию отчета за год работы на новом месте.
16.Для лиц, находящихся в загранкомандировке, срок аттестации переносится на период командировки, и в аттестационную комиссию представляются все необходимые документы, в том числе отчет о работе за три года, включающий и работу в загранкомандировке, заверенный организацией, отвечающей за работу специалиста за рубежом.
17.В случае отказа специалиста от очередной аттестации присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока ее присвоения и соответственно снижается разряд оплаты труда специалиста.
18.Аттестационные документы специалистов (аттестационные дела) аттестационная комиссия регистрирует и передает независимым специалистам для рассмотрения и подготовки рекомендаций о присвоении, подтверждении квалификационных категорий, а также, в случае отказа, для подготовки обоснованного заключения о причинах отказа в присвоении или подтверждении квалификационных категорий специалистам.
19.Независимые специалисты рассматривают аттестационные дела специалистов с высшим медицинским образованием с приглашением их лично при присвоении или повышении квалификационных категорий. Аттестационные дела, поданные на подтверждение квалификационных категорий, рассматриваются заочно, без вызова специалиста. В спорных случаях специалист приглашается на собеседование с независимыми специалистами, заключение которых оформляется протоколом.
20.После рассмотрения аттестационных дел независимые специалисты возвращают их со своими заключениями и рекомендациями в аттестационную комиссию.
21.Аттестационная комиссия по мере поступления аттестационных дел, но не позднее 3 месяцев со дня подачи аттестационных дел в аттестационную комиссию, назначает срок проведения аттестации специалистов. Аттестация специалистов проводится заочно, без их вызова на аттестационную комиссию. В спорных случаях специалист приглашается на заседание аттестационной комиссии.
22.Аттестационные материалы хранятся в аттестационной комиссии пять лет.