ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 сентября 2020 г. № 795
О внесении изменений вгосударственную
программу "Содействиезанятости населения
Нижегородской области",утвержденную
постановлением ПравительстваНижегородской
области от 28 апреля 2014 г. № 273
ПравительствоНижегородской области постановляет:
1. Утвердитьприлагаемые изменения, которые вносятся в государственную программу"Содействие занятости населения Нижегородской области", утвержденнуюпостановлением Правительства Нижегородской области от 28апреля 2014 г. № 273.
2. Настоящеепостановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальномуопубликованию.
Губернатор Г.С.Никитин
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Нижегородской области
от 26 сентября 2020 г. № 795
ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся вгосударственную программу
"Содействиезанятости населения Нижегородской
области",утвержденную постановлением Правительства
Нижегородской области от28 апреля 2014 г. № 273
1. В разделе 1"Паспорт государственной программы":
1.1. В позиции"Подпрограммы государственной программы" слова "(в 2016году)" исключить.
1.2. Позиции"Объемы бюджетных ассигнований государственной программы за счет средствобластного бюджета (в разбивке по подпрограммам)" и "Индикаторыдостижения цели и показатели непосредственных результатов" изложить вследующей редакции:
"
Объемы бюджетных ассигнований государственной программы за счет средств областного бюджета (в разбивке по подпрограммам) | Общий объем финансирования программы за счет средств областного бюджета составит 4505414,6 тыс. рублей, в том числе на финансирование подпрограмм: Подпрограмма 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" - 544451,7 тыс. рублей; Подпрограмма 2 "Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области" - 54799,2 тыс. рублей; Подпрограмма 3 "Обеспечение деятельности подведомственных учреждений" - 3268284,4 тыс. рублей; Подпрограмма 4 "Обеспечение реализации государственной программы" - 637879,3 тыс. рублей | |||||
| Годы | Всего по программе | Средств областного бюджета | |||
|
|
| в том числе по подпрограммам | |||
|
|
| Подпрограмма 1 | Подпрограмма 2 | Подпрограмма 3 | Подпрограмма 4 |
| 2015 | 388 925,4 | 43 865,5 | 7 676,4 | 285 942,5 | 51 441,0 |
| 2016 | 419 966,8 | 34 057,2 | 46 350,9 | 289 111,0 | 50 447,7 |
| 2017 | 390 966,7 | 34 057,2 | - | 300 627,8 | 56 281,7 |
| 2018 | 402 620,5 | 34 057,2 | - | 312 017,2 | 56 546,1 |
| 2019 | 439 613,0 | 59 607,1 | - | 320 122,5 | 59 883,4 |
| 2020 | 482 783,4 | 86 629,1 | 771,9 | 335 373,3 | 60 009,1 |
| 2021 | 484 159,6 | 61 601,1 | - | 346 788,1 | 75 770,4 |
| 2022 | 497 301,4 | 62 034,1 | - | 359 434,0 | 75 833,3 |
| 2023 | 499 538,9 | 64 271,6 | - | 359 434,0 | 75 833,3 |
| 2024 | 499 538,9 | 64 271,6 | - | 359 434,0 | 75 833,3 |
| Итого | 4 505 414,6 | 544 451,7 | 54 799,2 | 3 268 284,4 | 637 879,3 |
Индикаторы достижения цели и показатели непосредственных результатов | Индикаторы достижения цели: уровень безработицы по методологии Международной организации труда (далее - МОТ) в среднем за год - обеспечение в 2024 году не выше 4,1%; уровень регистрируемой безработицы на конец года - обеспечение в 2024 году не выше 0,6% рабочей силы; доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы, - обеспечение ежегодно не менее 71%; коэффициент напряженности на рынке труда на конец года - обеспечение в 2024 году не выше 0,3 человека на 1 вакансию (в 2020 году - не выше 1,2 человека на 1 вакансию); удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, - обеспечение в 2024 году не выше 4,5%; удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование, - обеспечение в 2024 году не выше 2,3%; удельный вес безработных граждан в возрасте 16-29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16-29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости, - обеспечение в 2024 году не выше 0,5%; доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы, - обеспечение в 2024 году не менее 60%; доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы, - обеспечение в 2024 году не менее 60%; доля трудоустроенных работников в численности работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках мероприятий в области поддержки занятости - обеспечение 100% в 2019 году; доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию, - не менее 85% ежегодно в 2020-2024 годах; доля занятых в численности лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, - обеспечение 96% в 2019 году, обеспечение ежегодно не менее 85% в 2020-2024 годах; доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, - обеспечение в 2024 году не менее 70%; доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами, - обеспечение в 2024 году не менее 90%; доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами, - обеспечение в 2024 году не менее 90%; уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста, - обеспечение к концу 2024 года не менее 82,1%; уровень кассового исполнения ГКУ ЦЗН расходов областного бюджета на закупку товаров, работ и услуг для обеспечения государственных нужд - обеспечение ежегодно 100%; удельный расход электрической энергии на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений - обеспечение в 2024 году не выше 36,30 кВт.ч/кв. м; удельный расход тепловой энергии на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений - обеспечение в 2024 году не выше 0,18 Гкал/кв. м; удельный расход холодной воды на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений - обеспечение в 2024 году не выше 6,24 куб. м/чел.; удельный расход горячей воды на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений - обеспечение в 2024 году не выше 4,78 куб. м/чел.; удельный расход природного газа на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений - обеспечение в 2024 году не выше 1295,51 куб. м/чел.; доля государственных учреждений, предоставивших энергетическую декларацию за отчетный год, от общего количества подведомственных управлению государственных учреждений - обеспечение ежегодно 100%. Показатели непосредственных результатов: профессиональная ориентация граждан и психологическая поддержка безработных граждан - обеспечение в 2024 году не менее 57,0 тыс. человек; профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан - обеспечение в 2024 году не менее 2,4 тыс. человек; временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время - обеспечение в 2024 году не менее 11,3 тыс. человек; профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет - обеспечение в 2019 году 225 человек; профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, - обеспечение в 2019 году 94 человек; социальная адаптация безработных граждан на рынке труда - обеспечение в 2024 году не менее 2,0 тыс. человек; количество оснащенных (оборудованных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов - 323 ед. в 2015 году; количество инвалидов (включая инвалидов молодого возраста), трудоустроенных в рамках организации сопровождения при содействии занятости инвалидов, - обеспечение в 2024 году не менее 600 человек; количество инвалидов, трудоустроенных в счет установленной квоты, - обеспечение в 2024 году не менее 200 человек; численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, - 16 человек в 2019 году, 9 человек в 2020 году, не менее 8 человек ежегодно в 2021-2024 годах; численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда (нарастающим итогом с начала реализации проекта) - обеспечение обучения не менее 1527 человек к концу 2024 года; численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста (нарастающим итогом с начала реализации проекта) - обеспечение обучения не менее 7408 человек к концу 2024 года; количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации, - не менее 7 единиц к концу 2024 года; численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, - обеспечение обучения 937 человек ежегодно в 2020-2021 годах, 1171 человек ежегодно в 2022-2024 годах; число получателей дополнительной компенсационной выплаты для доведения размера ежемесячного пособия по безработице до размера прожиточного минимума трудоспособного населения - обеспечение не менее 2846 человек в 2020 году; обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников): - 11,5 тыс. человек в 2015 году; - 7,3 тыс. человек в 2016 году; опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, и безработных граждан: - 2,1 тыс. человек в 2015 году; - 4,5 тыс. человек в 2016 году; возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан - 0,1 тыс. человек в 2016 году; численность работников, находящихся под риском увольнения на конец 2016 года, не более - 6,1 тыс. человек; численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения - не менее 1622 человек в 2020 году; количество проведенных методических семинаров для ГКУ ЦЗН - обеспечение в 2024 году не менее 12 единиц; выполнение в полном объеме задач, мероприятий и показателей, предусмотренных государственной программой и ее подпрограммами. |
".
2. В разделе 2"Текстовая часть государственной программы":
2.1. В подразделе 2.2"Цели, задачи" абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
"- реализациимероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий вцелях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамкахфедерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда";".
2.2. В подразделе 2.4"Перечень основных мероприятий государственной программы":
2.2.1. Абзац десятыйизложить в следующей редакции:
"7. Реализациямероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий вцелях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамкахфедерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда".".
2.2.2. Абзацпятнадцатый изложить в следующей редакции:
"12. Реализациядополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынкетруда (обеспечение временной занятости работников, находящихся под рискомувольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановкаработ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия повысвобождению работников); опережающее профессиональное обучение и стажировка(в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под рискомувольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иныхорганизаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штатаработников, и безработных граждан; возмещение работодателям, реализующимпрограммы развития организации (в том числе программы, направленные наимпортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплатутруда выпускников профессиональных образовательных организаций (в течениесрока, не превышающего 6 месяцев, - при условии принятия таких работников напостоянную работу)); возмещение работодателям расходов на частичную оплатутруда при организации временного трудоустройства работников организаций,находящихся под риском увольнения (введение режима неполного рабочего времени,временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработнойплаты, проведение мероприятий по высвобождению работников).".
2.2.3. Таблицу 1"Перечень основных мероприятий государственной программы" изложить вследующей редакции:
"Таблица 1. Переченьосновных мероприятий
государственной программы
Наименование и нумерация мероприятия | Категория расходов (капвложения, НИОКР и прочие расходы) | Сроки выполнения (год) | Исполнители мероприятий | Объем финансирования (по годам) за счет средств областного бюджета, тыс. руб. | ||||||||||||
|
|
|
| 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | Всего | ||
Цель государственной программы: Создание правовых, экономических и социальных условий, способствующих эффективному развитию занятости населения |
| |||||||||||||||
Подпрограмма 1 государственной программы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" | 43 865,5 | 34 057,2 | 34 057,2 | 34 057,2 | 59 607,1 | 86 629,1 | 61 601,1 | 62 034,1 | 64 271,6 | 64 271,6 | 544 451,7 | |||||
Основное мероприятие 1.1 Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 18 878,3 | 13 545,7 | 13 545,7 | 13 182,1 | 20 440,3 | 24 144,3 | 24 167,9 | 24 168,5 | 24 168,5 | 24 168,5 | 200 409,8 | ||
Основное мероприятие 1.2 Содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 23 807,5 | 20 511,5 | 20 511,5 | 20 511,5 | 27 104,4 | 28 360,2 | 28 430,4 | 28 376,2 | 28 376,2 | 28 376,2 | 254 365,6 | ||
Основное мероприятие 1.3 Обеспечение дополнительных гарантий гражданам, испытывающим трудности в поиске работы | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 1 179,7 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 1 179,7 | ||
Основное мероприятие 1.4 Социальная поддержка безработных граждан | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 1.5 Сопровождение безработных инвалидов (включая инвалидов молодого возраста) при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 363,6 | 562,4 | 932,9 | 733,7 | 733,7 | 733,7 | 733,7 | 4 793,7 | ||
Основное мероприятие 1.6 Мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места | Прочие расходы | 2019 - 2024 | УТЗН НО | - | - | - | - | 2 297,7 | 979,8 | 1 179,0 | 1 179,0 | 1 179,0 | 1 179,0 | 7 993,5 | ||
Основное мероприятие 1.7 Мероприятия по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" | Прочие расходы | 2019 - 2024 | УТЗН НО | - | - | - | - | 3 214,2 | 279,8 | 728,3 | 592,7 | 2 571,3 | 2 571,3 | 9 957,6 | ||
Основное мероприятие 1.8 Мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" | Прочие расходы | 2019 - 2024 | УТЗН НО | - | - | - | - | 4 014,4 | 3 387,6 | 3 993,9 | 3 993,9 | 3 211,6 | 3 211,6 | 21 813,0 | ||
Основное мероприятие 1.9 Мероприятия по повышению эффективности службы занятости в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" | Прочие расходы | 2019 - 2024 | УТЗН НО | - | - | - | - | 1 973,7 | 123,7 | 220,0 | 200,0 | 1 578,9 | 1 578,9 | 5 675,2 | ||
Основное мероприятие 1.10 Мероприятия по организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, в рамках федерального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" | Прочие расходы | 2019 - 2024 | УТЗН НО | - | - | - | - | 0,0 | 2 147,9 | 2 147,9 | 2 790,1 | 2 452,4 | 2 452,4 | 11 990,7 | ||
Основное мероприятие 1.11 Мероприятия, направленные на предотвращение влияния ухудшения экономической ситуации на развитие отраслей экономики в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID -19) | Прочие расходы | 2020 | УТЗН НО | - | - | - | - | - | 26 272,9 | - | - | - | - | 26 272,9 | ||
Подпрограмма 2 государственной программы "Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области" | 7 676,4 | 46 350,9 | - | - | - | 771,9 | - | - | - | - | 54 799,2 | |||||
Основное мероприятие 2.1 Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) | Прочие расходы | 2015 - 2016 | УТЗН НО | 5 175,6 | 17 020,3 | - | - | - | - | - | - | - | - | 22 195,9 | ||
Основное мероприятие 2.2 Опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, и безработных граждан | Прочие расходы | 2015 - 2016 | УТЗН НО | 2 500,8 | 28 357,6 | - | - | - | - | - | - | - | - | 30 858,4 | ||
Основное мероприятие 2.3 Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан | Прочие расходы | 2016 | УТЗН НО | - | 973,0 | - | - | - | - | - | - | - | - | 973,0 | ||
Основное мероприятие 2.4 Возмещение работодателям расходов на частичную оплату труда при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения (введение режима неполного рабочего времени, временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников) | Прочие расходы | 2020 | УТЗН НО | - | - | - | - | - | 771,9 | - | - | - | - | 771,9 | ||
Подпрограмма 3 государственной программы "Обеспечение деятельности подведомственных учреждений" | 285 942,5 | 289 111,0 | 300 627,8 | 312 017,2 | 320 122,5 | 335 373,3 | 346 788,1 | 359 434,0 | 359 434,0 | 359 434,0 | 3 268 284,4 | |||||
Основное мероприятие 3.1 Методическое обеспечение деятельности ГКУ ЦЗН | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 3.2 Расходы на обеспечение деятельности государственных учреждений | Прочие расходы | 2015 - 2024 | УТЗН НО | 285 942,5 | 289 111,0 | 300 627,8 | 312 017,2 | 320 122,5 | 335 373,3 | 346 788,1 | 359 434,0 | 359 434,0 | 359 434,0 | 3 268 284,4 | ||
".
2.3. Таблицу 2"Сведения об индикаторах и непосредственных результатах" подраздела2.5 "Индикаторы достижения цели и непосредственные результаты реализациигосударственной программы" изложить в следующей редакции:
"Таблица 2. Сведения обиндикаторах
и непосредственныхрезультатах
№ п/п | Наименование индикатора/ непосредственного результата | Ед. измерения | Значение индикатора/непосредственного результата | |||||||||
|
|
| 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
Государственная программа "Содействие занятости населения Нижегородской области" | ||||||||||||
1 | Индикатор 1 Уровень безработицы по методологии МОТ в среднем за год | % | 4,3 | 4,3 | 4,2 | 4,2 | 4,1 | 4,8 | 4,4 | 4,3 | 4,2 | 4,1 |
2 | Индикатор 2 Уровень регистрируемой безработицы на конец года | % | 0,62 | 0,6 | 0,4 | 0,4 | 0,4 | 2,9 | 1,2 | 0,6 | 0,6 | 0,6 |
Подпрограмма 1 Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан | ||||||||||||
3 | Индикатор 1.1 Доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы | % | 73 | 77 | 77 | 77 | 77 | 71 | 71 | 71 | 71 | 71 |
4 | Индикатор 1.2 Коэффициент напряженности на рынке труда на конец года | чел./вак. | - | - | 0,5 | 0,3 | 0,2 | - | 0,6 | 0,3 | 0,3 | 0,3 |
5 | Индикатор 1.3 Удельный вес безработных граждан, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости | % | 3,5 | 5,0 | 5,4 | 4,1 | 3,0 | 4,9 | 4,5 | 4,5 | 4,5 | 4,5 |
6 | Индикатор 1.4 Удельный вес граждан, признанных безработными, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование | % | 3,7 | 2,4 | 2,5 | 1,4 | 5,4 | 2,3 | 2,3 | 2,3 | 2,3 | 2,3 |
7 | Индикатор 1.5 Удельный вес безработных граждан в возрасте 16-29 лет, ищущих работу 12 и более месяцев, в общей численности безработных граждан в возрасте 16-29 лет, зарегистрированных в органах службы занятости | % | - | 1,1 | 1,4 | 0,8 | 1,2 | 0,5 | 0,5 | 0,5 | 0,5 | 0,5 |
8 | Индикатор 1.6 Доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы | % | - | - | - | 73,2 | 76,8 | 60,0 | 60,0 | 60,0 | 60,0 | 60,0 |
9 | Индикатор 1.7 Доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся за содействием в учреждения службы занятости населения с целью поиска подходящей работы | % | - | - | - | 75,0 | 80,1 | 60,0 | 60,0 | 60,0 | 60,0 | 60,0 |
10 | Индикатор 1.8 Доля трудоустроенных работников в численности работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках мероприятий в области поддержки занятости | % | - | - | - | - | 100 | - | - | - | - | - |
11 | Индикатор 1.9 Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, из числа работников, прошедших переобучение или повысивших квалификацию | % | - | - | - | - | - | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 |
12 | Индикатор 1.10 Доля занятых в численности лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование | % | - | - | - | - | 96 | 85 | 85 | 85 | 85 | 85 |
13 | Индикатор 1.11 Доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста | % | - | - | - | - | - | 70 | 70 | 70 | 70 | 70 |
14 | Индикатор 1.12 Доля соискателей - получателей услуг по подбору вакансий центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами | % | - | - | - | - | 62 | 65 | 75 | 80 | 85 | 90 |
15 | Индикатор 1.13 Доля работодателей - получателей услуг по подбору работников центров занятости населения, в которых реализованы проекты по модернизации, удовлетворенных полученными услугами | % | - | - | - | - | 62 | 65 | 75 | 80 | 85 | 90 |
16 | Индикатор 1.14 Уровень занятости женщин, имеющих детей дошкольного возраста | % | - | - | - | - | 79,2 | 80,5 | 80,9 | 81,3 | 81,7 | 82,1 |
17 | Непосредственный результат 1.1 Профессиональная ориентация граждан и психологическая поддержка безработных граждан | тыс. чел. | 46,9 | 47,2 | 59,2 | 58,3 | 59,2 | 57,0 | 57,0 | 57,0 | 57,0 | 57,0 |
18 | Непосредственный результат 1.2 Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан | тыс. чел. | 2,3 | 2,2 | 2,0 | 2,0 | 2,4 | 2,4 | 2,4 | 2,4 | 2,4 | 2,4 |
19 | Непосредственный результат 1.3 Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время | тыс. чел. | 13,9 | 12,6 | 13,2 | 11,0 | 12,0 | 4,0 | 11,3 | 11,3 | 11,3 | 11,3 |
20 | Непосредственный результат 1.4 Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет | чел. | 276 | 241 | 218 | 225 | 225 | - | - | - | - | - |
21 | Непосредственный результат 1.5 Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность | чел. | 115 | 85 | 83 | 95 | 94 | - | - | - | - | - |
22 | Непосредственный результат 1.6 Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда | тыс. чел. | 2,4 | 2,8 | 2,7 | 2,3 | 2,2 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 |
23 | Непосредственный результат 1.7 Количество оснащенных (оборудованных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов | ед. | 323 | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
24 | Непосредственный результат 1.8 Количество инвалидов (включая инвалидов молодого возраста), трудоустроенных в рамках организации сопровождения при содействии занятости инвалидов | чел. | - | - | - | 714 | 675 | 600 | 600 | 600 | 600 | 600 |
25 | Непосредственный результат 1.9 Количество инвалидов, трудоустроенных в счет установленной квоты | чел. | - | - | - | 220 | 212 | 200 | 200 | 200 | 200 | 200 |
26 | Непосредственный результат 1.10 Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места | чел. | - | - | - | - | 16 | 9 | 8 | 8 | 8 | 8 |
27 | Непосредственный результат 1.11 Численность прошедших переобучение, повысивших квалификацию работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда (нарастающим итогом с начала реализации проекта) | чел. | - | - | - | - | 3265 | 1034 | 1307 | 1527 | 1527 | 1527 |
28 | Непосредственный результат 1.12 Численность прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование при содействии органов службы занятости лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста (нарастающим итогом с начала реализации проекта) | чел. | - | - | - | - | 2638 | 2420 | 3667 | 4914 | 6161 | 7408 |
29 | Непосредственный результат 1.13 Количество центров занятости населения, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации | ед. | - | - | - | - | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
30 | Непосредственный результат 1.14 Численность прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости | чел. | - | - | - | - | - | 937 | 937 | 1171 | 1171 | 1171 |
31 | Непосредственный результат 1.15 Число получателей дополнительной компенсационной выплаты для доведения размера ежемесячного пособия по безработице до размера прожиточного минимума трудоспособного населения | чел. | - | - | - | - | - | 2846 | - | - | - | - |
Подпрограмма 2 Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области | ||||||||||||
32 | Индикатор 2.1 Коэффициент напряженности на рынке труда на конец года | чел./вак. | 0,73 | 0,6 | - | - | - | 1,2 | - | - | - | - |
33 | Непосредственный результат 2.1 Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) | тыс. чел. | 11,5 | 7,3 | - | - | - | - | - | - | - | - |
34 | Непосредственный результат 2.2 Опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, и безработных граждан | тыс. чел. | 2,1 | 4,5 | - | - | - | - | - | - | - | - |
35 | Непосредственный результат 2.3 Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан | тыс. чел. | - | 0,1 | - | - | - | - | - | - | - | - |
36 | Непосредственный результат 2.4 Численность работников, находящихся под риском увольнения на конец года | тыс. чел. | - | 6,1 | - | - | - | - | - | - | - | - |
37 | Непосредственный результат 2.5 Численность трудоустроенных на временные работы граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения | чел. | - | - | - | - | - | 1622 | - | - | - | - |
Подпрограмма 3 Обеспечение деятельности подведомственных учреждений | ||||||||||||
38 | Индикатор 3.1 Уровень кассового исполнения ГКУ ЦЗН расходов областного бюджета на закупку товаров, работ и услуг для обеспечения государственных нужд | % | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 |
39 | Непосредственный результат 3.1 Количество проведенных методических семинаров для ГКУ ЦЗН | ед. | - | - | 17 | 13 | 13 | 12 | 12 | 12 | 12 | 12 |
Подпрограмма 4 Обеспечение реализации государственной программы | ||||||||||||
40 | Индикатор 4.1 Удельный расход электрической энергии на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений | кВт.ч/кв. м | - | 36,30 | 37,72 | 34,96 | 33,93 | 36,30 | 36,30 | 36,30 | 36,30 | 36,30 |
41 | Индикатор 4.2 Удельный расход тепловой энергии на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений | Гкал/кв. м | - | 0,18 | 0,19 | 0,19 | 0,18 | 0,18 | 0,18 | 0,18 | 0,18 | 0,18 |
42 | Индикатор 4.3 Удельный расход холодной воды на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений | куб. м/чел. | - | 6,24 | 6,15 | 5,78 | 5,51 | 6,24 | 6,24 | 6,24 | 6,24 | 6,24 |
43 | Индикатор 4.4 Удельный расход горячей воды на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений | куб. м/чел. | - | 4,78 | 2,68 | 3,25 | 3,60 | 4,78 | 4,78 | 4,78 | 4,78 | 4,78 |
44 | Индикатор 4.5 Удельный расход природного газа на снабжение управления и подведомственных ему государственных учреждений | куб. м/чел. | - | 1295,51 | 1265,03 | 1447,92 | 1385,42 | 1295,51 | 1295,51 | 1295,51 | 1295,51 | 1295,51 |
45 | Индикатор 4.6 Доля государственных учреждений, предоставивших энергетическую декларацию за отчетный год, от общего количества подведомственных управлению государственных учреждений | % | - | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 |
46 | Непосредственный результат 4.1 Выполнение в полном объеме задач, мероприятий и показателей, предусмотренных государственной программой и ее подпрограммами | % | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 | 100 |
".
2.4. Таблицу 3"Сведения об основных мерах правового регулирования" подраздела 2.6"Меры правового регулирования" изложить в следующей редакции:
"Таблица 3. Сведения обосновных мерах правового регулирования
№ п/п | Вид правового акта | Основные положения правового акта (суть) | Ответственный исполнитель и соисполнители | Ожидаемые сроки принятия | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||||||
Подпрограмма 1 государственной программы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" | ||||||||||
Основные мероприятия 1.1 - 1.11 | ||||||||||
1 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 декабря 2011 г. № 1079" | вносит изменения в Порядок финансирования и расходования средств областного бюджета на реализацию мероприятий по содействию занятости населения | УТЗН НО | 2015 - 2024 (по мере необходимости) | ||||||
2 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 декабря 2011 г. № 1080" | вносит изменения в Положение о порядке и условиях направления органами службы занятости населения женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и желающим возобновить трудовую деятельность, на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование | УТЗН НО | 2015 - 2024 (по мере необходимости) | ||||||
3 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 декабря 2011 г. № 1081" | вносит изменения в Порядок и условия предоставления единовременной финансовой помощи гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, на организацию предпринимательской деятельности | УТЗН НО | 2015 - 2024 (по мере необходимости) | ||||||
4 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 декабря 2011 г. № 1084" | вносит изменения в Положение о предоставлении финансовой поддержки безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства | УТЗН НО | 2015 - 2024 (по мере необходимости) | ||||||
5 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 23 декабря 2011 г. № 1085" | вносит изменения в Положение о предоставлении финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность | УТЗН НО | 2015 - 2024 (по мере необходимости) | ||||||
6 | Проект постановления Правительства Нижегородской области об организации общественных работ на финансовый год | утверждает перечень основных видов общественных работ, организуемых на территории Нижегородской области в очередном финансовом году | УТЗН НО | Ежегодно до 1 января очередного финансового года | ||||||
7 | Распоряжение Правительства Нижегородской области от 28 февраля 2017 г. № 197-р "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") по повышению уровня занятости инвалидов, организации сопровождаемого содействия занятости инвалидов Нижегородской области на 2017-2020 годы" | устанавливает перечень (план) мероприятий, направленных на повышение уровня занятости инвалидов, организацию сопровождаемого содействия занятости инвалидов и устанавливает целевые показатели (индикаторы) реализации данного плана | УТЗН НО | 2017 | ||||||
8 | Постановление Правительства Нижегородской области от 29 марта 2019 г. № 174 "Об утверждении Порядка предоставления субсидий на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста" в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" | утверждает порядок предоставления субсидий на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" | УТЗН НО | 2019 | ||||||
9 | Приказ УТЗН НО от 4 апреля 2019 г. № 523-102/19П/од "Об утверждении Положения о порядке организации мероприятий по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц предпенсионного возраста, обратившихся в государственные казенные учреждения Нижегородской области "Центр занятости населения" | утверждает порядок и условия направления государственными казенными учреждениями центрами занятости населения Нижегородской области граждан предпенсионного возраста на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" | УТЗН НО | 2019 | ||||||
10 | Постановление Правительства Нижегородской области от 13 июня 2019 г. № 363 "Об утверждении Порядк а предоставления субсидий на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда" | утверждает порядок предоставления субсидий на возмещение затрат на переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" | УТЗН НО | 2019 | ||||||
11 | Соглашение между Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и УТЗН НО от 1 февраля 2019 г. № 149 - 2019-L30012-1 о реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда (Нижегородская область)" на территории Нижегородской области | устанавливает порядок взаимодействия сторон соглашения при реализации регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда", устанавливает порядок осуществления мониторинга достижения целей, показателей и результатов федерального проекта в части мероприятий, реализуемых в Нижегородской области | УТЗН НО, Минтруд России (по согласованию) | 2019 | ||||||
12 | Проекты соглашений о предоставлении иного межбюджетного трансферта, имеющего целевое назначение, из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации | устанавливают порядок и условия предоставления из федерального бюджета бюджету Нижегородской области иных межбюджетных трансфертов, имеющих целевое назначение на реализацию мероприятий: - по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости"; - по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография"; - направленных на повышение эффективности службы в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" | УТЗН НО, Роструд (по согласованию) | 2019 - 2024 | ||||||
13 | Постановление Правительства Нижегородской области от 25 февраля 2020 г. № 168 "О внесение изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 29 марта 2019 г. № 174" | вносит изменения в порядок предоставления субсидий на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" | УТЗН НО | 2020 | ||||||
14 | Приказ УТЗН НО от 23 января 2020 г. № 523-26/20П/од "О внесении изменений в приказ управления по труду и занятости населения Нижегородской области от 4 апреля 2019 г. № 523-102/19П/од" | вносит изменения в порядок и условия направления государственными казенными учреждениями центрами занятости населения Нижегородской области лиц в возрасте 50-лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста на профессиональное обучение и получение дополнительного профессионального образования в рамках федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" | УТЗН НО | 2020 | ||||||
15 | Постановление Правительства Нижегородской области от 18 февраля 2020 г. № 137 "О внесении изменений в Порядок предоставления субсидий на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда, утвержденный постановлением Правительства Нижегородской области от 13 июня 2019 г. № 363" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" | вносит изменения порядок предоставления субсидий на возмещение затрат на переобучение, повышение квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости" | УТЗН НО | 2020 | ||||||
16 | Приказ УТЗН НО от 30 декабря 2019 г. № 523-723/19П/од "Об утверждении Положения о порядке реализации мероприятия по организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости" | утверждает порядок и условия направления на переобучение и повышение квалификации государственными казенными учреждениями центрами занятости населения Нижегородской области женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях, в рамках федерального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография" | УТЗН НО | 2019 | ||||||
Подпрограмма 2 государственной программы "Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области" | ||||||||||
Основные мероприятия 2.1 - 2.4 | ||||||||||
17 | Проект постановления Правительства Нижегородской области "Об утверждении Положения о порядке предоставления и расходования субсидий на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области" | утверждает Положение о порядке предоставления и расходования субсидий на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области | УТЗН НО | 2015 - 2016, 2020 | ||||||
18 | Проект соглашения между Федеральной службой по труду и занятости и высшим органом исполнительной власти Нижегородской области о предоставлении субсидии (иного межбюджетного трансферта) из федерального бюджета бюджету Нижегородской области на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области | устанавливает порядок и условия получения субсидии (иного межбюджетного трансферта) из федерального бюджета бюджету Нижегородской области на софинансирование расходных обязательств Нижегородской области, направленных на снижение напряженности на рынке труда | УТЗН НО, Роструд (по согласованию) | 2015 - 2016, 2020 | ||||||
Подпрограмма 3 государственной программы "Обеспечение деятельности подведомственных учреждений" | ||||||||||
Основные мероприятия 3.1 - 3.2 | ||||||||||
19 | Закон Нижегородской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период | определяет объемы ассигнований за счет средств областного бюджета на финансирование государственной программы "Содействие занятости населения Нижегородской области" | УТЗН НО, Минфин НО | 2015 - 2024 | ||||||
Подпрограмма 4 государственной программы "Обеспечение реализации государственной программы" | ||||||||||
20 | Закон Нижегородской области об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период | определяет объемы ассигнований за счет средств областного бюджета на финансирование государственной программы "Содействие занятости населения Нижегородской области" | УТЗН НО, Минфин НО | 2015 - 2024 | ||||||
".
2.5. Таблицу 4"Ресурсное обеспечение реализации государственной программы за счетсредств областного бюджета" и таблицу 5 "Прогнозная оценка расходовна реализацию государственной программы за счет всех источников"подраздела 2.9 "Обоснование объема финансовых ресурсов" изложить вследующей редакции:
"Таблица 4. Ресурсноеобеспечение реализации
государственной программы засчет средств
областного бюджета
Статус | Наименование подпрограммы | Государственный заказчик- координатор, соисполнители | Расходы (тыс. руб.), годы | |||||||||
|
|
| 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
Государственная программа "Содействие занятости населения Нижегородской области" | всего | 388 925,4 | 419 966,8 | 390 966,7 | 402 620,5 | 439 613,0 | 482 783,4 | 484 159,6 | 497 301,4 | 499 538,9 | 499 538,9 | |
| государственный заказчик- координатор - УТЗН НО | 388 925,4 | 419 966,8 | 390 966,7 | 402 620,5 | 439 613,0 | 482 783,4 | 484 159,6 | 497 301,4 | 499 538,9 | 499 538,9 | |
Подпрограмма 1 | Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан | всего | 43 865,5 | 34 057,2 | 34 057,2 | 34 057,2 | 59 607,1 | 86 629,1 | 61 601,1 | 62 034,1 | 64 271,6 | 64 271,6 |
|
| государственный заказчик- координатор - УТЗН НО | 43 865,5 | 34 057,2 | 34 057,2 | 34 057,2 | 59 607,1 | 86 629,1 | 61 601,1 | 62 034,1 | 64 271,6 | 64 271,6 |
Основное мероприятие 1.1 Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики | 18 878,3 | 13 545,7 | 13 545,7 | 13 182,1 | 20 440,3 | 24 144,3 | 24 167,9 | 24 168,5 | 24 168,5 | 24 168,5 | ||
Основное мероприятие 1.2 Содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан | 23 807,5 | 20 511,5 | 20 511,5 | 20 511,5 | 27 104,4 | 28 360,2 | 28 430,4 | 28 376,2 | 28 376,2 | 28 376,2 | ||
Основное мероприятие 1.3 Обеспечение дополнительных гарантий гражданам, испытывающим трудности в поиске работы | 1 179,7 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 1.4 Социальная поддержка безработных граждан | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 1.5 Сопровождение безработных инвалидов (включая инвалидов молодого возраста) при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 363,6 | 562,4 | 932,9 | 733,7 | 733,7 | 733,7 | 733,7 | ||
Основное мероприятие 1.6 Мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места | - | - | - | - | 2 297,7 | 979,8 | 1 179,0 | 1 179,0 | 1 179,0 | 1 179,0 | ||
Основное мероприятие 1.7 Мероприятия по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" | - | - | - | - | 3 214,2 | 279,8 | 728,3 | 592,7 | 2 571,3 | 2 571,3 | ||
Основное мероприятие 1.8 Мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта "Старшее поколение" | - | - | - | - | 4 014,4 | 3 387,6 | 3 993,9 | 3 993,9 | 3 211,6 | 3 211,6 | ||
Основное мероприятие 1.9 Мероприятия по повышению эффективности службы занятости в рамках федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" | - | - | - | - | 1 973,7 | 123,7 | 220,0 | 200,0 | 1 578,9 | 1 578,9 | ||
Основное мероприятие 1.10 Мероприятия по организации переобучения и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, в рамках федерального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" | - | - | - | - | 0,0 | 2 147,9 | 2 147,9 | 2 790,1 | 2 452,4 | 2 452,4 | ||
Основное мероприятие 1.11 Мероприятия, направленные на предотвращение влияния ухудшения экономической ситуации на развитие отраслей экономики в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID -19) | - | - | - | - | - | 26 272,9 | - | - | - | - | ||
Подпрограмма 2 | Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области | всего | 7 676,4 | 46 350,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 771,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 |
|
| государственный заказчик- координатор - УТЗН НО | 7 676,4 | 46 350,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 771,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 |
Основное мероприятие 2.1 Обеспечение временной занятости работников, находящихся под риском увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) | 5 175,6 | 17 020,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 2.2 Опережающее профессиональное обучение и стажировка (в том числе в другой местности) работников организаций, находящихся под риском увольнения, а также принятых на постоянную работу работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, и безработных граждан | 2 500,8 | 28 357,6 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 2.3 Возмещение работодателям, реализующим программы развития организации (в том числе программы, направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала), расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан | 0,0 | 973,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 2.4 Возмещение работодателям расходов на частичную оплату труда при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения (введение режима неполного рабочего времени, временная остановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников) | - | - | - | - | - | 771,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Подпрограмма 3 | Обеспечение деятельности подведомственных учреждений | всего | 285 942,5 | 289 111,0 | 300 627,8 | 312 017,2 | 320 122,5 | 335 373,3 | 346 788,1 | 359 434,0 | 359 434,0 | 359 434,0 |
|
| государственный заказчик- координатор - УТЗН НО | 285 942,5 | 289 111,0 | 300 627,8 | 312 017,2 | 320 122,5 | 335 373,3 | 346 788,1 | 359 434,0 | 359 434,0 | 359 434,0 |
Основное мероприятие 3.1 Методическое обеспечение деятельности ГКУ ЦЗН
| 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | ||
Основное мероприятие 3.2 Расходы на обеспечение деятельности государственных учреждений | 285 942,5 | 289 111,0 | 300 627,8 | 312 017,2 | 320 122,5 | 335 373,3 | 346 788,1 | 359 434,0 | 359 434,0 | 359 434,0 | ||
Подпрограмма 4 | Обеспечение реализации государственной программы | государственный заказчик- координатор - УТЗН НО | 51 441,0 | 50 447,7 | 56 281,7 | 56 546,1 | 59 883,4 | 60 009,1 | 75 770,4 | 75 833,3 | 75 833,3 | 75 833,3 |
Таблица 5. Прогнозная оценкарасходов на реализацию
государственной программы засчет всех источников
Статус | Наименование подпрограммы | Источники финансирования | Оценка расходов (тыс. руб.), годы | |||||||||
|
|
| 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
Государственная программа "Содействие занятости населения Нижегородской области" | Всего, в т.ч. | 1037 792,6 | 1007 171,9 | 801 642,3 | 722 735,3 | 1214 191,3 | 2281 117,8 | 1182 922,0 | 1208 970,3 | 1264 912,0 | 1264 912,0 | |
| расходы областного бюджета | 388 925,4 | 419 966,8 | 390 966,7 | 402 620,5 | 439 613,0 | 482 783,4 | 484 159,6 | 497 301,4 | 499 538,9 | 499 538,9 | |
| расходы местных бюджетов | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| расходы государственных внебюджетных фондов Российской Федерации | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| расходы территориальных государственных внебюджетных фондов | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| федеральный бюджет | 648 867,2 | 587 205,1 | 410 675,6 | 320 114,8 | 774 578,3 | 1798 334,4 | 698 762,4 | 711 668,9 | 765 373,1 | 765 373,1 | |
| юридические лица и индивидуальные предприниматели | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
| прочие источники (собственные средства населения и др.) | - | - | - | - | - | - |