Постановление Правительства Нижегородской области от 20.05.2020 № 393

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 мая 2020 г. № 393

 

О выплатах стимулирующегохарактера за особые условия

труда и дополнительнуюнагрузку работникам стационарных

организаций социальногообслуживания Нижегородской

области, стационарныхотделений, созданных не в

стационарных организацияхсоциального обслуживания

Нижегородской области,оказывающим социальные услуги

гражданам, у которыхвыявлена новая коронавирусная

инфекция, и лицам из групприска заражения

новой коронавирусной инфекцией

 

 (В редакции Постановления Правительства Нижегородскойобласти от30.11.2020 г. № 968)

 

В целях реализациипостановления Правительства Российской Федерации от 15 мая 2020 г. № 681 "Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источникомфинансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервногофонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходныхобязательств субъектов Российской Федерации, пофинансовому обеспечению выплат стимулирующего характера за особые условиятруда и дополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социальногообслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организацияхсоциального обслуживания, оказывающим социальные услуги гражданам, у которыхвыявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новойкоронавирусной инфекцией" Правительство Нижегородской областипостановляет: (В редакции Постановления ПравительстваНижегородской области от30.07.2020 г. № 643)

1. Установить выплатыстимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку запериод с 15 апреля по 15 ноября 2020 г. работникам стационарных организаций социального обслуживания Нижегородской области,стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социальногообслуживания Нижегородской области (далее соответственно - стационарнаяорганизация социального обслуживания, стационарное отделение), оказывающимсоциальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция,и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (далее -выплата стимулирующего характера) в случае введения ограничительных мероприятий,предусматривающих особый режим работы стационарной организации социальногообслуживания, стационарного отделения (временную изоляцию (обсервацию)проживания в стационарной организации социального обслуживания, стационарномотделении получателей социальных услуг, работников стационарной организациисоциального обслуживания и стационарного отделения исходя из длительностирабочей смены не менее 14 календарных дней), в соответствии с указанными впункте 3 настоящего постановления локальными нормативными актами стационарныхорганизаций социального обслуживания Нижегородской области, организацийсоциального обслуживания Нижегородской области, в которой созданы стационарныеотделения, согласованными с министерством социальной политики Нижегородскойобласти, в следующих размерах (за работу в течение одной рабочей смены): (В редакции Постановления Правительства Нижегородскойобласти от30.11.2020 г. № 968)

а) врачам - в случаеневыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарномотделении новой коронавирусной инфекции 40 тыс. рублей, в случае выявления - 60тыс. рублей;

б) среднему медицинскомуперсоналу, в том числе фельдшерам, медицинским дезинфекторам, лаборантам,медицинским сестрам по массажу, медицинским сестрам процедурным, медицинскимсестрам по физиотерапии, старшим медицинским сестрам, инструкторам по лечебнойфизкультуре, инструкторам-методистам по лечебной физкультуре - в случаеневыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарномотделении новой коронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35тыс. рублей;

в) социальнымработникам, специалистам по социальной работе, специалистам по работе с семьей,специалистам по реабилитационной работе в социальной сфере, психологам всоциальной сфере, педагогическим работникам, в том числе воспитателям,инструкторам по труду, логопедам, музыкальным руководителям,педагогам-библиотекарям, педагогам-организаторам, педагогам-психологам,социальным педагогам, педагогам-дефектологам, учителям-логопедам,административно-управленческому персоналу, - в случае невыявления встационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новойкоронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35 тыс. рублей;

г) младшемумедицинскому персоналу, в том числе сестрам-хозяйкам, санитарам, а такжесиделкам (помощникам по уходу), - в случае невыявления в стационарнойорганизации социального обслуживания, стационарном отделении новойкоронавирусной инфекции 15 тыс. рублей, в случае выявления - 20 тыс. рублей;

д) техническомуперсоналу, персоналу, занятому на иных должностях, - в случае невыявления встационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новойкоронавирусной инфекции 10 тыс. рублей, в случае выявления - 15 тыс. рублей.

2. Определить министерствосоциальной политики Нижегородской области органом исполнительной властиНижегородской области, уполномоченным на размещение в интегрированнойинформационной системе управления общественными финансами "Электронныйбюджет" отчета о расходах областного бюджета, в целях финансовогообеспечения которых предоставляются иные межбюджетные трансферты изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источникомфинансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фондаПравительства Российской Федерации, в целях софинансирования расходныхобязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлениивыплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительнуюнагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания,стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социальногообслуживания, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новаякоронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавируснойинфекцией.

3. Министерствусоциальной политики Нижегородской области обеспечить согласование локальныхнормативных актов стационарных организаций социального обслуживанияНижегородской области, организаций социального обслуживания Нижегородскойобласти, в которой созданы стационарные отделения, устанавливающих:

а) ограничительныемероприятия, предусматривающие сменный режим работы в стационарной организациисоциального обслуживания, стационарном отделении с установлением длительностисмены не менее 14 календарных дней, работа в которой дает право на установлениевыплат стимулирующего характера работникам;

б) переченьдолжностей работников стационарной организации социального обслуживания,стационарного отделения, работа в которых дает право на установление выплатстимулирующего характера;

в) размер выплатыстимулирующего характера согласно занимаемой должности, дифференцированный всоответствии с пунктом 1 настоящего постановления, в случае выявления встационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новойкоронавирусной инфекции;

г) срок, на которыйустанавливается выплата стимулирующего характера.

4. Стационарныморганизациям социального обслуживания Нижегородской области, организациямсоциального обслуживания Нижегородской области, в которой созданы стационарныеотделения, утвердить локальные нормативные акты, указанные в пункте 3настоящего постановления.

5. Установить, что:

5.1. Право на выплату стимулирующего характера работникусохраняется в полном объеме при выявлении у работника стационарной организациисоциального обслуживания, стационарного отделения в период выполнения им работыв рабочую смену новой коронавирусной инфекции, иного заболевания, вынужденногопрерывания работы в рабочую смену работником, имевшим подтвержденный контакт сзаболевшим новой коронавирусной инфекцией, в целях соблюдения режима изоляции.

5.2. В случае если работник прерывает рабочую смену пособственному желанию, выплата стимулирующего характера работнику осуществляетсяза фактически отработанные дни.

5.3. В случае если длительность рабочей смены фактическисоставила более 14 календарных дней, выплата стимулирующего характераосуществляется за 14 календарных дней в полном объеме, за последующие дни врабочей смене (более 14 календарных дней) - за фактически отработанные дни.

5.4. В случае если в течение одной рабочей смены встационарной организации, стационарном отделении выявлена новая коронавируснаяинфекция, выплаты стимулирующего характера работникам, работающим в указанныйпериод, осуществляются в увеличенных размерах, предусмотренных подпунктами"а" - "д" пункта 1 настоящего постановления.

(Пункт 5 в редакции Постановления ПравительстваНижегородской области от30.07.2020 г. № 643)

6. Контроль заисполнением настоящего постановления возложить на заместителя ГубернатораНижегородской области Мелик­Гусейнова Д.В.

7. Настоящеепостановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется направоотношения, возникшие с 15 апреля 2020 г.

 

 

 

Губернатор                                   Г.С.Никитин