Постановление Правительства Нижегородской области от 25.10.2019 № 785

О внесении изменений в постановление Правительства Нижегородской области от 30 декабря 2011 г. № 1136

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 октября 2019 г. № 785

 

О внесении изменений впостановление Правительства

Нижегородской области от 30декабря 2011 г. № 1136

 

 

ПравительствоНижегородской области постановляет:

1. Внести впостановление Правительства Нижегородской области  от 30декабря 2011 г. № 1136 "Об утверждении Положения об оплате трудаработников государственного бюджетного учреждения Нижегородской области"Нижегородский лесопожарный центр" следующие изменения:

1.1. Наименованиепостановления изложить в следующей редакции:

 

"Об утвержденииПримерного положения об оплате труда работников

 государственногобюджетного учреждения Нижегородской области,

 функции и полномочияучредителя которого осуществляет

 департамент лесного хозяйстваНижегородской области,

по видам экономическойдеятельности".

 

1.2. В преамбулепостановления слова "2 июля 2014 года" заменить словами "2 июля 2014 г.", слова "23 июля 2008 года" заменить словами  "23 июля 2008 г.".

1.3. Пункт 1постановления изложить в следующей редакции:

"1. Утвердитьприлагаемое Примерное положение об оплате труда работников государственногобюджетного учреждения Нижегородской области, функции и полномочия учредителякоторого осуществляет департамент лесного хозяйства Нижегородской области, повидам экономической деятельности.".

1.4. В пункте 2постановления слова " 4 августа 2011 года" заменить словами "4августа 2011 г.".

1.5. В Положении обоплате труда работников государственного бюджетного учреждения Нижегородскойобласти "Нижегородский лесопожарный центр", утвержденномпостановлением:

1.5.1. НаименованиеПоложения изложить в следующей редакции:

 

"Примерное положение

об оплате труда работниковгосударственного бюджетного

 учреждения Нижегородскойобласти, функции и полномочия

 учредителя которогоосуществляет департамент лесного хозяйства

 Нижегородской области, повидам экономической деятельности".

 

1.5.2. В пункте 1.1:

слова "23 июля2008 года" заменить словами "23 июля 2008 г.";

дополнить абзацами итаблицей следующего содержания:

"НастоящееПоложение носит рекомендательный характер и применяется при установлениисистемы оплаты труда работников государственного бюджетного учрежденияНижегородской области "Нижегородский лесопожарный центр" соследующими видами экономической деятельности:

 

Наименование вида экономической деятельности в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности ОК 029-2014 (КДЕС РЕД. 2), утвержденным приказом Росстандарта от 31 января 2014 г. № 14-ст

Код

Лесоводство и прочая лесохозяйственная деятельность

02.10

Лесозаготовки

02.20

Предоставление услуг в области лесоводства и лесозаготовок

02.40

".

1.5.3. В пункте 1.13:

абзац второй послеслов "работникам учреждения устанавливаются" дополнить словами"в соответствии с пунктом 2.7 настоящего Положения".

абзац третийисключить.

1.5.4. В пункте 2.2слова "8 августа 2008 года" заменить словами  "8 августа 2008 г.", слова "29 мая 2008 года" заменить словами "29 мая  2008 г.".

1.5.5. В пункте 2.3:

слова "23сентября 2008 года" заменить словами "23 сентября  2008 г.";

таблицу 1 изложить вследующей редакции:

"Таблица 1

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к ПКГ

Повышающий коэффициент

Должностной оклад (руб.)

ПКГ "Должности работников лесного хозяйства второго уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 3744 руб.

4

начальник пожарно-химической станции;

старший летчик-наблюдатель авиагруппы

2,6

9 734

ПКГ "Должности работников лесного хозяйства третьего уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб.

3

инженер по охране и защите леса I категории

1,85

8 943

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 3574 руб.

1

кассир;

делопроизводитель

1,85

6 612

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 3744 руб.

1

диспетчер;

инспектор по кадрам

1,85

6 926

1

секретарь руководителя

1,85

6 926

2

заведующий складом

1,94

7 263

4

механик

2,3

8 611

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 4834 руб.

1

бухгалтер;

специалист по кадрам

1,45

7 009

2

2 категории:

бухгалтер;

специалист по охране труда;

инженер

1,75

8 460

3

1 категории:

бухгалтер;

специалист по охране труда;

инженер;

юрисконсульт;

технолог

1,85

8 943

4

ведущий экономист;

ведущий бухгалтер;

ведущий инженер

2,0

9 668

5

заместитель главного бухгалтера

2,93

14 164

Примечание: Должностные обязанности "ведущих" устанавливаются на основе характеристик соответствующих должностей специалистов. Кроме того, на них возлагаются функции руководителя и ответственного исполнителя работ по одному из направлений деятельности учреждения либо обязанности по координации и методическому руководству группами исполнителей, создаваемыми в отделах (бюро) с учетом рационального разделения труда в конкретных организационно-технических условиях

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 11892 руб.

2

главный механик

1,2

14 270

Должности, не включенные в ПКГ

"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Минимальный размер должностного оклада - 11892 руб."

1

начальник службы

1,0

11 892

";

в примечании послетаблицы 1 слова "1 января 2011 года" заменить словами "1 января 2011 г.".

1.5.6. Таблицу 2пункта 2.4 изложить в следующей редакции:

"Таблица 2

ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы - 3435 руб.

Квалификационные уровни

Повышающий коэффициент в зависимости от профессии

Повышающий коэффициент по учреждению

Ставка заработной платы,

руб.

Первый квалификационный уровень

 

 

 

1 квалификационный разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

уборщик служебных помещений;

сторож;

истопник

1,0

-

3 435

3 квалификационный разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

радиооператор

1,09

1,42

5 317

ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

Размер минимальной ставки заработной платы - 3923 руб.

Первый квалификационный уровень

 

 

 

4 квалификационный разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

водитель автомобиля;

слесарь-сантехник;

слесарь по ремонту автомобилей;

электрогазосварщик;

лесовод

1,0

1,42

5 571

5 квалификационный разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

лесовод

1,11

1,42

6 183

Второй квалификационный уровень

 

 

 

6 квалификационный разряд в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

водитель автомобиля;

тракторист;

лесовод

1,23

1,42

6 852

".

1.5.7. Дополнить пунктом 2.7 следующегосодержания:

"2.7. Расчетныйсреднемесячный уровень заработный платы работников учреждения, осуществляющегоисполнение государственных функций, наделенного в случаях, предусмотренныхдействующим законодательством, полномочиями по осуществлению государственныхфункций, возложенных на департамент лесного хозяйства Нижегородской области, атакже обеспечивающего деятельность департамента лесного хозяйства Нижегородскойобласти (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровоеобеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность), не долженпревышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственныхгражданских служащих Нижегородской области и работников, замещающих должности,не являющиеся должностями государственной гражданской службы Нижегородскойобласти, в департаменте лесного хозяйства Нижегородской области (далее -сотрудники департамента).

В целях настоящегоПоложения расчетный среднемесячный уровень оплаты труда сотрудников департаментаопределяется путем деления установленного объема бюджетных ассигнований наоплату труда сотрудников департамента на установленную численность сотрудниковдепартамента и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году)и доводится департаментом лесного хозяйства Нижегородской области доруководителей учреждений, указанных в абзаце первом настоящего пункта.

Расчетныйсреднемесячный уровень заработной платы работников учреждения, указанного вабзаце первом настоящего пункта, определяется путем деления установленногообъема бюджетных ассигнований на оплату труда работников учреждения начисленность работников учреждения в соответствии с утвержденным штатнымрасписанием и деления полученного результата на 12 (количество месяцев в году).

Сопоставлениерасчетного среднемесячного уровня заработной платы работников учреждения,указанного в абзаце первом настоящего пункта, осуществляется с расчетнымсреднемесячным уровнем оплаты труда сотрудников департамента.".

1.5.8. В пункте 3.4слова "30 января 2017 года" заменить словами  "30 января 2017 г.".

1.5.9. В пункте 3.8слова "27 декабря 2016 года" заменить словами "27 декабря 2016 г.".

1.5.10. Дополнить пунктом 3.9 следующегосодержания:

"3.9.Департамент лесного хозяйства Нижегородской области для поощрения директораучреждения устанавливает выплаты стимулирующего характера по результатамдостижения показателей эффективности деятельности Учреждения и работы егодиректора за соответствующий период.

В качестве показателяэффективности работы директора учреждения устанавливается показатель ростасредней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению спредыдущим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии справовыми актами Правительства Нижегородской области. 

В качестве показателяэффективности работы директора учреждения в обязательном порядкеустанавливается выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствиис действующим законодательством).".    

1.5.11. Абзац пятыйпункта 4.1 после слов "Выплаты компенсационного характераустанавливаются" дополнить словами ", в соответствии с пунктом 2.7настоящего Положения".

1.5.12. Абзац шестойпункта 5.1 дополнить словами ", и в соответствии с пунктом 2.7 настоящегоПоложения".

2. Настоящеепостановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официальногоопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.

 

 

 

И.о.Губернатора                                             Е.Б.Люлин