Приложение к Постановлению от 10.05.2007 г № 1848 Положение
Положение о городском смотре-конкурсе деятельности учреждений по организации каникулярного отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи старше 15 лет
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.Настоящее Положение определяет общий порядок организации и проведения городского смотра-конкурса деятельности учреждений, организующих отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи старше 15 лет (далее - Смотр-конкурс).
1.2.Смотр-конкурс проводится городским координационным советом по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи.
1.3.Смотр-конкурс проводится в целях расширения сферы отдыха и занятости детей и молодежи.
1.4.Задачи Смотра-конкурса:
совершенствование содержания и форм деятельности детей и молодежи старше 15 лет;
выявление и распространение эффективных форм работы с детьми по организации отдыха, оздоровления и занятости;
профилактика асоциального поведения, детской и подростковой беспризорности и правонарушений;
поддержка детских и молодежных общественных организаций и объединений.
2.УСЛОВИЯ И ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ СМОТРА-КОНКУРСА
2.1.В Смотре-конкурсе участвуют учреждения и общественные организации, организующие отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи старше 15 лет:
общеобразовательные учреждения;
учреждения дополнительного образования;
учреждения социальной помощи населению и социальной реабилитации семьи и детей;
общественные организации (объединения);
другие учреждения.
2.2.Смотр-конкурс проводится с 1 мая по 31 сентября 2007 года в 4 этапа:
1-й этап (заочный):
с 1 по 25 мая 2007 года районные координационные Советы по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи проводят смотр-конкурс программ (проектов) деятельности учреждений, организующих отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи старше 15 лет, определяют победителей (не более 3), которые становятся участниками городского Смотра-конкурса, направляют в адрес организатора конкурса заявку и конкурсные материалы.
2-й этап (отборочный):
с 1 по 10 июня 2007 года экспертная комиссия рассматривает поступившие материалы, определяет учреждения, в которые будут осуществляться выезды.
3-й этап:
с 10 по 20 июня 2007 года рабочая группа по осуществлению контроля за выполнением постановления главы администрации города Нижнего Новгорода "Об организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи в 2007 году" проводит экспертизу представленных материалов, осуществляет выезды в учреждения для ознакомления с реальным положением дел, дает мотивированное заключение о деятельности учреждения в городской координационный совет.
4-й этап:
до 31 сентября 2007 года рабочая группа определяет учреждения, добившиеся наилучших результатов, представляет свое заключение на рассмотрение городского координационного совета.
2.3.Материалы и документы, представляемые на Смотр-конкурс:
2.3.1.Экспертное заключение районного координационного совета на программу (проект).
2.3.2.Информационная справка, содержащая:
а) полное наименование учреждения, адрес, номер контактного телефона;
б) фамилию, имя, отчество ответственного за реализацию программы (проекта), номер контактного телефона;
в) сведения о количестве детей и подростков - участников программы (проекта);
г) географию, сроки и условия реализации программы/проекта;
д) источники финансирования;
е) сведения о внешних контактах учреждения, основные социальные партнеры, географию взаимодействия.
2.3.3.Программа (проект) деятельности учреждения.
2.3.4.Сопроводительные информационно-аналитические и методические материалы.
2.3.5.Документы, подтверждающие безопасность и надежность используемых мест отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков (копии актов приемки).
2.3.6.Смета расходов на реализацию данной программы (проекта).
Материалы на Смотр-конкурс подаются в печатном (формат А 4) и электронном виде (Word for Windows, шрифт 14.0).
2.4.Критерии оценки:
2.4.1.Количественные показатели - количество детей и молодежи, охваченных организованными формами отдыха, труда и занятости во время каникулярного периода 2007 года.
2.4.2.Состояние материальной базы и обеспечение безопасности жизнедеятельности детей и взрослых в учреждении:
соответствие базы (территорий, зданий, сооружений, оборудования) требованиям пожарной и технической безопасности, эпидемиологическим и санитарно-гигиеническим нормам;
отсутствие детского травматизма, вспышек инфекционных заболеваний и пищевых отравлений.
Уровень методической оснащенности:
методический уровень программ деятельности объединений детей (лагеря, трудовые объединения, бригады, прогулочные группы и др.);
уровень подготовленности кадров, соответствие педагогических кадров требованиям тарифно-квалификационных характеристик по должностям педагогических, медицинских работников и других отраслей бюджетной сферы;
работа с педагогами по освоению передового педагогического опыта;
привлечение социальных партнеров и специалистов, необходимых для реализации программ деятельности учреждения.
Состояние и организация оздоровительной и профилактической работы (физкультурно-массовая, спортивно-оздоровительная и туристическая работа):
деятельность педагогов, медицинских работников по организации профилактической и оздоровительной работы;
использование новых методик и технологий оздоровления детей.
Эффективность воспитательно-образовательного процесса:
адекватность и эффективность форм и методов работы с детьми разных категорий с учетом их интересов и потребностей;
сочетание традиционных и инновационных технологий воспитательно-образовательного процесса;
состояние психолого-педагогического сопровождения детей и подростков;
использование индивидуальных, групповых и коллективных форм организации жизнедеятельности детей;
включение в воспитательно-образовательный процесс профилактической работы по предупреждению правонарушений;
организация детского самоуправления;
наличие в учреждении объединений дополнительного образования детей, качество реализуемых в них образовательных программ.
3.НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ
3.1.На основании решения городского координационного совета шесть лучших учреждений, организующих отдых, оздоровление и занятость детей и молодежи старше 15 лет, награждаются дипломами и денежными премиями в размере 10000 рублей каждое.
3.2.Лучшие программы (проекты) деятельности учреждений по организации отдыха, оздоровления и занятости детей и молодежи старше 15 лет будут опубликованы в сборнике по итогам летней оздоровительной кампании.