Приказ от 24.02.2014 г № 271
Об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции в министерстве спорта и молодежной политики Нижегородской области на 2014 год
1.Утвердить прилагаемый план по противодействию коррупции в министерстве спорта и молодежной политики Нижегородской области на 2014 год (далее - План).
2.Заместителям министра, руководителям структурных подразделений министерства обеспечить реализацию мероприятий, предусмотренных Планом.
3.Считать утратившим силу приказ министерства спорта и молодежной политики Нижегородской области от 16.04.2012 N 765 "Об утверждении Плана антикоррупционных мероприятий министерства спорта и молодежной политики Нижегородской области".
3.Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
В.В.ХАРИТОНОВ
ПЛАН
ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ В МИНИСТЕРСТВЕ СПОРТА
И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2014 ГОД
| N п/п | Наименование мероприятий | Срок исполнения | Исполнители |
| 1. | Обеспечение соблюдения законодательства в сфере государственной службы и противодействия коррупции | постоянно | министр, заместители министра, руководители структурных подразделений |
| 2. | Проведение совещаний по вопросам организации исполнения положений законодательства по противодействию коррупции | один раз в полугодие | министр, заместители министра |
| 3. | Внесение изменений в план мероприятий по противодействию коррупции в министерстве спорта и молодежной политики Нижегородской области | по мере необходимости | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 4. | Проведение мониторинга СМИ в области противодействия коррупции и выявления фактов коррупционных проявлений в министерстве спорта и молодежной политики Нижегородской области и подведомственных учреждениях | постоянно | отдел молодежных мероприятий и программ |
| 5. | Организация проверки результатов мониторинга публикаций в СМИ о фактах проявления коррупции в министерстве, в подведомственных учреждениях министерства | по мере необходимости | министр, заместители министра |
| 6. | Создание условий для справедливой конкуренции при проведении мероприятий при размещении заказов для государственных нужд путем осуществления контроля процедур и выполнением контрактных обязательств | постоянно | сектор организационной, правовой и кадровой работы, отдел экономики и финансов, отдел по управлению спортивными сооружениями |
| 7. | Осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью подведомственных министерству учреждений | постоянно | отдел экономики и финансов |
| 8. | Организация проверок и проведение расследований по обращению граждан с заявлениями, содержащими признаки коррупционных проявлений | по мере поступления обращений | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 9. | Направление государственных гражданских служащих министерства на курсы повышение квалификации по тематике антикоррупционной направленности | в соответствии с разнарядкой и планом управления государственной и гражданской и муниципальной службы | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 10. | Проведение разъяснительной и консультационной работы с государственными служащими министерства по обеспечению предоставления достоверных сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственного служащего и членов его семьи | I квартал | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 11. | Организационное обеспечение проверки информации и сбора материалов для работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов | по мере необходимости | секретарь комиссии |
| 12. | Актуализация сведений на информационном стенде министерства "Противодействие коррупции" | ежеквартально | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 13. | Осуществление контроля исполнения государственными служащими министерства обязанностей по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы | по мере поступления информации о выполнении сотрудниками иной оплачиваемой работы | руководители структурных подразделений, сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 14. | Осуществление организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими министерства ограничений, запретов, установленных законодательством в целях противодействия коррупции | ежеквартально | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 15. | Проведение первичной правовой экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых министерством, в целях устранения коррупциогенных факторов | по мере необходимости | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 16. | Разработка и внесение изменений в правовые акты министерства о противодействии коррупции | по мере необходимости | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 17. | Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, о расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы в министерстве | по результатам конкурсного отбора, при назначении на должность | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 18. | Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих в министерстве, их супругов и несовершеннолетних детей | II квартал | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 19. | Анализ сведений, представляемых гражданами и государственными гражданскими служащими в министерстве в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции | по мере необходимости | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 20. | Замещение должностей гражданской службы по конкурсу в соответствии с квалификационными требованиями | при наличии вакансий | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 21. | Формирование кадрового резерва гражданских служащих на конкурсной основе и повышение эффективности его использования | по мере необходимости | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 22. | Оказание консультативной помощи при заполнении справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Анализ информации о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в сравнении с предыдущими отчетными периодами | в течение срока действия плана | сектор организационной, правовой и кадровой работы |
| 23. | Направление в управление региональной безопасности и мобилизационной подготовки Нижегородской области ежеквартальных и готовых отчетов о выполнении мероприятий Плана | 1 раз в квартал до 5 числа месяца, следующего за кварталом, и годовой отчет до 15 января | сектор организационной, правовой и кадровой работы |