Постановление Правительства Нижегородской области от 20.04.2017 № 241

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Нижегородской области "Управление по обслуживанию административных зданий", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 25 февраля...

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 апреля 2017 года № 241

 

О внесении изменений вПоложение об оплате

труда работниковгосударственного бюджетного

учреждения Нижегородскойобласти "Управление по

обслуживаниюадминистративных зданий", утвержденное

постановлением ПравительстваНижегородской области

от 25 февраля 2011 года №127

 

 

ПравительствоНижегородской области  постановляет:

1. Внести в Положениеоб оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Нижегородскойобласти "Управление по обслуживанию административных зданий",утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 25февраля 2011 года № 127, следующие изменения:

1.1. В пункте 1.3:

подпункты"в", "ж", "з" изложить в следующей редакции:

"в) обеспечениягосударственных гарантий по оплате труда;";

"ж) рекомендацийРоссийской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовыхотношений;

з) мнениясоответствующего выборного органа первичной профсоюзной организации илипредставительного органа работников;";

дополнить подпунктом"и" следующего содержания:

"и)профессиональных квалификационных групп, утверждаемых федеральным органомисполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственнойполитики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.".

1.2. Подпункт 2.2.8пункта 2.2 изложить в следующей редакции:

"2.2.8. Оплатасверхурочной работы производится в соответствии со статьей 152 Трудовогокодекса Российской Федерации.".

1.3. Абзац шестойпункта 3.1 исключить.

1.4. В пункте 3.2:

абзац пятый исключить;

дополнить абзацемследующего содержания:

"Условия оплатытруда руководителя учреждения определяются трудовым договором, оформляемым всоответствии с типовой формой трудового договора с руководителемгосударственного (муниципального) учреждения, утвержденной постановлениемПравительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 года № 329 "О типовойформе трудового договора с руководителем государственного (муниципального)учреждения".".

1.5. Дополнитьпунктами 3.5, 3.6 следующего содержания:

"3.5. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтера, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителя, главного бухгалтера)определяется управлением делами Правительства Нижегородской области в размере,не превышающем размера, установленного постановлением ПравительстваНижегородской области от 30 января 2017 года № 34 "Об установлениипредельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей,их заместителей и главных бухгалтеров государственных казенных, бюджетных и автономныхучреждений Нижегородской области и среднемесячной заработной платы работниковгосударственных учреждений".

Определениесреднемесячной заработной платы в указанных в настоящем пункте целяхосуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчислениясредней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РоссийскойФедерации от 24 декабря 2007 года № 922.

3.6. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячнойзаработной плате руководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтераразмещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" впорядке, установленном постановлением Правительства Нижегородской области от 27декабря 2016 года № 907 "Об утверждении Порядка размещения информации орассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной платеруководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных казенных,бюджетных и автономных учреждений Нижегородской области винформационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и представленияуказанными лицами данной информации".".

2. Настоящеепостановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официальногоопубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017года.

 

 

 

И.оубернатора                                                 Е.Б.Люлин