Закон Нижегородской области от 12.05.2015 № 63-З

О внесении изменений в Закон Нижегородской области "О муниципальной службе в Нижегородской области

НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

 

НИЖЕГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ

ЗАКОН

от 12 мая 2015 года № 63-З

 

О внесении изменений в ЗаконНижегородской области

"О муниципальной службев Нижегородской области"

 

 

Принят Законодательным Собранием

30 апреля 2015 года

 

Статья 1

 

Внестив Закон Нижегородской области от 3августа 2007 года № 99-З "О муниципальной службе в Нижегородскойобласти" (с изменениями, внесенными законами области от 26 декабря 2007года № 193-З, от 7 апреля 2009 года № 32-З, от 6 августа 2009 года № 107-З, от5 октября 2011 года № 133-З, от 3 сентября 2013 года № 113-З) следующиеизменения:

1) в пункте 7 части 1статьи 10 слова "повышение квалификации" заменить словами"получение дополнительного профессионального образования";

2) в части 4 статьи 17слова "на повышение квалификации" заменить словами "дляполучения дополнительного профессионального образования";

3) в статье 28:

а) дополнить частью1-1 следующего содержания:

"1-1. В стаж(общую продолжительность) муниципальной службы включаются периоды прохождениявоенной службы  по призыву.";

б) в части 2 слова"учебных заведениях" заменить словами "образовательныхорганизациях", слова "повышения квалификации или переподготовки"заменить словами "получения дополнительного профессиональногообразования";

4) дополнить статьей32-1 следующего содержания:    

"Статья 32-1.Подготовка кадров для муниципальной службы на договорной основе

1. В целяхформирования высококвалифицированного кадрового состава муниципальной службыорганы местного самоуправления могут осуществлять организацию подготовки граждандля муниципальной службы на договорной основе в соответствиис законодательством Российской Федерации об образовании.

2. Договор о целевомобучении с обязательством последующего прохождения муниципальной службы (далее- договор о целевом обучении) заключается между органом местного самоуправленияи гражданином и предусматривает обязательство гражданина по прохождениюмуниципальной службы в указанном органе местного самоуправления в течениеустановленного срока после окончания обучения.

3. Заключение договорао целевом обучении осуществляется на конкурсной основе в порядке, установленномзаконом Нижегородской области. Информация о проведении конкурса на заключениедоговора о целевом обучении подлежит опубликованию в печатном средстве массовойинформации, в котором осуществляется официальное опубликование муниципальныхправовых актов, и размещению на официальном сайте органа местногосамоуправления в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"не позднее чем за один месяц до даты проведения указанногоконкурса.

4. Правоучаствовать в конкурсе на заключение договора о целевом обучении имеютграждане, владеющие государственным языком Российской Федерации и впервыеполучающие среднее профессиональное или высшее образование по очной формеобучения за счет средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации.Гражданин, участвующий в указанном конкурсе, должен на момент поступления намуниципальную службу, а также в течение всего срока, предусмотренного частью 5настоящей статьи, соответствовать требованиям, установленным статьей 13настоящего Закона  для замещениядолжностей муниципальной службы.

5. Срок обязательногопрохождения муниципальной службы после окончания целевого обученияустанавливается договором о целевом обучении. Указанный срок не может бытьменее срока, в течение которого орган местного самоуправления предоставлял мерысоциальной поддержки гражданину в соответствии с договором о целевом обучении,но не более пяти лет.

6. Обязательства иответственность сторон договора о целевом обучении устанавливаются договором оцелевом обучении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7. Договор о целевомобучении может быть заключен с гражданином один раз.

8. Финансовоеобеспечение расходов, предусмотренных договором о целевом обучении,осуществляется за счет средств местного бюджета.";

5) в пункте 3 статьи36 слова "повышение квалификации" заменить словами "подготовкакадров для муниципальной службы и дополнительное профессиональноеобразование";

6) в пункте 3 части 3статьи 37 слова "учебных заведениях профессионального образования"заменить словами "профессиональных образовательных организациях иобразовательных организациях высшего образования";

7) в приложении 3:

а) пункт 3 дополнитьподпунктом 6 следующего содержания:

"6) сдавшиеквалификационный экзамен - в течение года со дня его сдачи.";

б) в абзаце пятомпункта 19 слова "на повышение квалификации" заменить словами"для получения дополнительного профессионального  образования";

в) в пункте 3приложения к Типовому положению о проведении аттестации муниципальных служащихслова "какое учебное заведение окончил, специальность и квалификацияпо образованию" заменить словами "какуюобразовательную организацию окончил, специальность, квалификация";

8) в приложении 7:

а) в пункте 3 слова"какое учебное заведение окончил, специальность и квалификацияпо образованию" заменить словами "какуюобразовательную организацию окончил, квалификация по специальности";

б) пункт 4 изложить вследующей редакции:

"4. Сведения о дополнительномпрофессиональном  образовании

____________________________________________________________

(документы оквалификации, подтверждающие повышение или присвоение

____________________________________________________________

квалификации по результатамдополнительного профессионального

____________________________________________________________

образования(удостоверение о повышении квалификации, диплом о

____________________________________________________________

профессиональнойпереподготовке))".

 

Статья 2

 

Настоящий Законвступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.

 

 

 

Губернатор области

В.П.Шанцев

 

 

 

Нижний Новгород

12 мая 2015 года

№ 63-З