Постановление Администрации г.Нижнего Новгорода от 18.09.2014 № 3749
О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 05.05.2014 N 1601
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 18.09.2014 N 3749 О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 05.05.2014 N 1601На основании статьи 52.1 Устава города Нижнего Новгородаадминистрация города Нижнего Новгорода постановляет:1. Внести изменения в Положение об оплате труда работниковмуниципальных бюджетных образовательных учреждений дополнительногообразования детей физкультурно-спортивной сферы города НижнегоНовгорода - детско-юношеских спортивных школ и детско-юношескихцентров, утвержденное постановлением администрации города НижнегоНовгорода от 05.05.2014 N 1601, изложив подпункт 3.11 Положения вследующей редакции: «3.11. Руководителю, заместителям руководителей, главномубухгалтеру, главному инженеру учреждений в трудовом договоре(дополнительном соглашении к трудовому договору) устанавливаютсяследующие персональные надбавки: За уровень образования: за высшее профессиональное образование - до 20 %. За стаж работы: Размеры данных выплат приведены в таблице 18: Таблица 18+------------------------+-------------------------------------+--------------+| Наименование выплаты | Продолжительность стажа | Размер || | | выплаты в || | | процентах |+------------------------+-------------------------------------+--------------+| Персональная надбавка | от 2 до 5 лет | до 5 || за стаж | | |+------------------------+-------------------------------------+--------------+| | от 5 до 10 лет | до 10 |+------------------------+-------------------------------------+--------------+| | от 10 до 15 лет | до 15 |+------------------------+-------------------------------------+--------------+| | более 15 лет | до 20 |+------------------------+-------------------------------------+--------------+ За квалификационную категорию руководителям, заместителямруководителя: Размеры данных выплат приведены в таблице 18а. Таблица 18а+----------------------+--------------------------------------+---------------+| Наименование | Основание для повышения | Размер || выплаты | величины должностного оклада | выплаты || | | в процентах |+----------------------+--------------------------------------+---------------+| Персональная | Квалификационная категория: | || надбавка за | первая категория | до 20 || квалификационную | высшая категория | до 30 || категорию | | |+----------------------+--------------------------------------+---------------+ За наличие ученой степени:руководящим работникам, имеющим ученую степень кандидата наук - 20%; руководящим работникам, имеющим ученую степень доктора наук -30 %. За наличие званий:руководящим работникам, имеющим государственные награды, связанныесо спортивной или профессиональной деятельностью, почетные звания«Заслуженный работник физической культуры» и другие почетные званияРоссийской Федерации, установленные для работников различныхотраслей, название которых начинается со слов «Заслуженный» - до 20%; руководящим работникам, награжденным почетным знаком «Зазаслуги в развитии физической культуры и спорта» - до 15 процентов,знаком «Отличник физической культуры и спорта», «Отличникобразования» - до 10 процентов; имеющим спортивное звание «Мастерспорта России международного класса», «Мастер спорта СССРмеждународного класса», «Гроссмейстер России», «Гроссмейстер СССР» -до 15 процентов, «Мастер спорта России», «Мастер спорта СССР» - до10 процентов. Персональные надбавки за квалификационную категорию, за наличиезваний, ученой степени рассчитываются исходя из минимального окладаруководителя. Применение персональных надбавок за квалификационную категорию,наличие званий, ученой степени не образует новый должностной оклад ине учитывается при исчислении стимулирующих, компенсационных и иныхвыплат. При наличии у работника категории «руководители» двух оснований(наличие почетного звания (несколько почетных званий) и ученойстепени) повышение производится по одному основанию,предусматривающему максимальное повышение.». 2. Департаменту общественных отношений и информацииадминистрации города Нижнего Новгорода (Раков С.В.) обеспечитьопубликование настоящего постановления в средствах массовойинформации.3. Департаменту правового обеспечения администрации города НижнегоНовгорода (Филиппова Н.О.) обеспечить размещение настоящегопостановления на официальном сайте администрации города НижнегоНовгорода в сети Интернет.4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяглавы администрации города Нижнего Новгорода Холкину М.М. Глава администрации города О.А.Кондрашов