Постановление Правительства Нижегородской области от 28.04.2014 № 279

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Нижегородской области "Центр охраны животного мира и водных биологических ресурсов", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от...

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
 
 
 
 
 
 
                ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
 
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
 
     от 28 апреля 2014 года                              N 279
 
       Утратило силу - Постановление Правительства Нижегородской области
  
                                                 от 25.12.2019 г. № 1006
  
     
  
    О внесении изменений в Положение об оплате труда работников
    государственного казенного учреждения Нижегородской области
   "Центр охраны животного мира и водных биологических ресурсов",
      утвержденное постановлением Правительства Нижегородской
                области от 31 марта 2011 года N 218
     
     
     В соответствии  с  распоряжением  Правительства   Нижегородской
области от 7 февраля 2014 года N 172-р "О принятии мер по увеличению
оплаты труда" Правительство Нижегородской области постановляет:
     1. Внести   в    Положение   об    оплате   труда    работников
государственного казенного  учреждения Нижегородской области  "Центр
охраны животного мира и водных биологических ресурсов", утвержденное
    постановлением Правительства Нижегородской области от 31 марта  2011
  
года N 218, следующие изменения:
     1.1. Пункт 1.3 исключить.
     1.2. Таблицу подпункта 2.1.2 изложить в следующей редакции:
"
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|     Должности, отнесенные к ПКГ     |Повышающий |Должностной|
|                                     |коэффициент|   оклад   |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|   ПКГ "Должности работников сельского хозяйства третьего    |
|                           уровня"                           |
|     Минимальный размер должностного оклада - 4461 руб.      |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|     3 квалификационный уровень      |   2,37    |   10573   |
|        охотовед 1 категории         |           |           |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|     4 квалификационный уровень      |    2,6    |   11599   |
|          ведущий охотовед           |           |           |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|   ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"   |
|     Минимальный размер должностного оклада - 4461 руб.      |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|     3 квалификационный уровень      |   2,02    |   9011    |
|      специалисты 1 категории:       |           |           |
|       бухгалтер, юрисконсульт       |           |           |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|  ПКГ "Должности работников сельского хозяйства четвертого   |
|                           уровня"                           |
|     Минимальный размер должностного оклада - 7108 руб.      |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
|     1 квалификационный уровень      |   2,53    |   17983   |
|    начальник охотничьего отдела     |           |           |
+-------------------------------------+-----------+-----------+
                                                                  ".
     1.3. Абзац второй подпункта 2.2.1 изложить в следующей
редакции:
     "- выплаты работникам, занятым  на работах  с вредными и  (или)
опасными условиями труда;".
     1.4. Подпункт 2.2.2 изложить в следующей редакции:
     "2.2.2. Выплаты работникам,  занятым  на работах  с вредными  и
(или) опасными условиями труда.
     Минимальный размер повышения  оплаты труда работникам,  занятым
на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4
процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов
работ с нормальными условиями труда.
     Конкретные размеры  повышения   оплаты  труда   устанавливаются
работодателем с учетом мнения представительного органа работников  в
порядке,  установленном  статьей 372  Трудового  кодекса  Российской
Федерации   для   принятия   локальных   нормативных   актов,   либо
коллективным договором, трудовым договором.
     Выплаты работникам,  занятым  на  работах с  вредными  и  (или)
опасными  условиями труда,  производятся  по результатам  проведения
специальной оценки условий труда.".
     2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней
со дня его  официального  опубликования, за  исключением пункта  1.2
настоящего постановления, вступающего в силу с 1 октября 2014 года.
     
     
     Губернатор                                           В.П.Шанцев